理学療法士【放デイ・リハビリスタッフ】(伊那圏域)の求人/株式会社みらい福祉会

仕事内容

〜療育プログラムを通じて、子どもたちの成長を促す放課後等デイ サービス・児童発達支援事業所〜 子どもたちの成長をサポートできるお仕事です! 『言語』『コミュニケーション』『情緒』『行動』『運動』 この5つの療育プログラム体系を軸に、障がいをもった子どもたち が将来自立した生活を営む上で必要な生活能力向上のために必要な 訓練と社会性の向上を促進するための場所を提供します。

* 主な業務は、子どものデイサービス・障がい児者へのガイドヘル プサービスにかかわる業務全般。

※ 変更範囲:会社の定める全ての業務

求職者の方へ

・雇用条件等の詳細については面接時に説明いたします。 ・選考結果通知は応募人数等の状況により遅れる場合があります。 ・雇用形態について:社内面談を経て、ほとんどの方が毎年正社員 に転換されています。 ・就業場所について:転勤範囲は、同圏域内での異動が主になりま す。圏域外(松本圏域、飯田圏域)への異動の可能性もあります (14事業所)。 【YоuTubeで先輩メッセージ発信中】 みらい福祉会のYоuTubeチャンネルで、現在みらい福祉会で 活躍している先輩3名のインタビュー動画をみることができます。 みら

募集要項

職種 理学療法士【放デイ・リハビリスタッフ】(伊那圏域)
事業所名 株式会社みらい福祉会
雇用形態 正社員候補
正規社員への登用の有無:あり 令和3年度6名 令和4年度5名 令和5年度7名
給与 月給 227,000円
固定残業代を含む 28,618円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。

(別途手当)資格の有無、勤務年数、ご経験で優遇します。
ボーナス あり
勤務地 〒396-0015
長野県伊那市中央5146-1 坂下3349-1または上伊那郡南箕輪村8987-1のいずれか
最寄り駅 JR飯田線 伊那北駅 車 5分
転勤 あり 応相談(特記事項参照)
マイカー通勤 可 
就業時間 変形労働時間制 1年単位
9時30分〜18時30分 8時00分〜19時00分の間で8時間程度 配属事業所により異なります
休憩時間 60分
時間外 あり、月平均 3時間
36協定における特別条項 なし
所定労働日数 月平均 21.2日
休日 日曜日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日 休日はシフトによる
年間
休日数
110日
必要な
資格,免許
理学療法士 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 ホームヘルパー2級 あれば尚可、
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
学歴 不問
経験 あれば尚可 障がい福祉業務経験
年齢 不問
試用期間 あり 6ヶ月 条件異なる 試用期間中の労働条件詳細は面接時に説明します。
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり)
業務に対する著しい適性の不足や無断欠席等がないこと※社内面談を経て、ほとんどの方が毎年正社員に転換されています。
採用人数 1人 欠員補充
募集期間 2024年11月5日
~2025年1月31日
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待遇・福利厚生

加入保険
など
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄
通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 14,000円
入居可能住宅 なし
育児休業取得実績 あり
託児所 なし
定年制 なし
再雇用 なし
補足事項 20代、30代のスタッフが中心となって各事業所を 盛り上げています。スタッフの平均年齢が若いことは 、みらい福祉会の大きな特徴です。

応募方法

応募方法 求人番号:20050-07249741
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理
安定所
ハローワーク飯田
選考方法 面接(予定1回)、書類選考
必要書類 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 郵送、その他、 その他の送付方法 持参可(見学時等)、 郵送の送付場所 〒395-0002 長野県飯田市上郷飯沼3512-22
選考日時 随時
結果通知 郵送、電話
書類選考後、面接選考後 書類到着後10日以内 面接後14日以内
備考 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名 株式会社みらい福祉会
所在地 〒395-0002
長野県飯田市上郷飯沼3512-22
事業内容 飯田、伊那、松本、辰野、豊丘と長野県内5エリアで放課後等デイサービスや就労支援(生活介護・就労B)、ガイドヘルプ(移動支援・行動援護)などの福祉サービスを展開しています。

私たちが目指すのは、利用者さんとスタッフが自然体で接することのできる「第2の我が家」のような場所をつくること。みんながに一緒に楽しみながら、元気に、前進して行けたらと考えています。
従業員数 企業全体 130人、 就業場所 10人、 うち女性 7人、 うちパート 6人
ホームページ https://www.miraif-recruit.com
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