事業所全体の運営を管理するの求人/社名非公開

仕事内容

【事業所全体の運営を管理する仕事です】 当社は、リサイクルペーパーを作るための古紙回収を行っています 。
古紙回収業は行政機関への登録が必要で、行政による明確なエリア 分けがされることが特徴。
そのため他社との競合が起こりにくく、地域に根差して安定したビ ジネスを展開することが可能です。
当社の場合は、大船・北鎌倉エ リアに特化して地域の集団回収や多くの事業所から排出される古紙 回収、古紙リサイクル事業を行っています。
行政機関はもちろん、民間企業や一般家庭から信頼を集め、安定し た事業を続けています。
変更範囲:変更なし

求職者の方へ

マイカー通勤について:駐車料金無料

再生資源登録事業者として主に横浜市を中心とした行政の古紙リサ イクルをサポートしています。 町内会等の地域資源集団回収に積極的に協力するなど、横浜市の「 ヨコハマはG30」に、市民として、また事業者として地域システ ムに参加し、全面的に協力しています。 紙資源の有効活用を図るために、大手製紙会社の協力のもとに事業 系古紙(廃棄古紙や機密古紙など)の集荷、回収を伸ばしています 。 地域に根差した古紙回収事業者としての自負を従業員一人一人が持 ち、古紙再生事業

募集要項

職種 事業所全体の運営を管理する
事業所名 社名非公開
雇用形態 正社員
給与 月給 335,000円〜485,000円
次の手当が含まれています。役職手当手当 30,000円〜40,000円 住宅手当手当 10,000円 

(別途手当)家族手当(配偶者10000円、子1000円/人)、 精皆勤手当5000円、通勤手当(ガソリン代)住宅手当:全員支給
ボーナス あり
勤務地 神奈川県横浜市栄区
転勤 なし
マイカー通勤 可 
就業時間 変形労働時間制 1ヶ月単位
8時30分〜17時30分
休憩時間 90分
時間外 あり、月平均 20時間
36協定における特別条項 なし
所定労働日数 月平均 22.9日
休日 シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日 月7日間他
年間
休日数
90日
必要な
資格,免許
普通自動車運転免許 必須(AT限定不可)
学歴 不問
経験 あれば尚可 古紙問屋、産廃会社でのヤード管理経験、及び類似業種での管理経 験、あれば尚可
年齢 制限あり 〜59歳
該当事由 定年を上限 定年年齢(60歳)を上限とする
試用期間 あり 6ヶ月 同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
採用人数 1人 次期経営者層の募集
募集期間 2024年10月31日
~2024年12月31日
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待遇・福利厚生

加入保険
など
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当 実費支給(上限なし)
入居可能住宅 なし
育児休業取得実績 なし
託児所 なし
定年制 あり 一律 60歳
退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用 あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法 求人番号:14030-10371941
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理
安定所
ハローワーク戸塚
選考方法 面接(予定2回)、書類選考
必要書類 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、求職者マイページ
選考日時 随時
結果通知 求職者マイページに連絡、Eメール、その他
書類選考後、面接選考後 書類到着後2日以内 面接後3日以内
備考 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名 社名非公開
所在地
事業内容 古紙回収、選別加工の古紙リサイクル業(製紙原料問屋)
従業員数 企業全体 15人、 就業場所 15人、 うち女性 2人、 うちパート 5人
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