昇降機の保守管理の求人/東海エレベーター株式会社

仕事内容

お客様の安心安全を守る仕事です。
荷物用エレベーター及び小荷物専用昇降機の保守管理並びに販売・ 修理等のメンテナンス業務全般。
顧客への部品交換やリニューアル工事の提案。
その他付随する業務。
【変更範囲:現在予定なし】

求職者の方へ

* 会社通勤以外は社用車(普通車)使用
* 賞与は業績及び能力により
* 無料駐車場有
※ オンライン自主応募可 この求人はオンライン応募(自主応募)が可能です。当該画面右上 に表示される「自主応募」ボタンを押して応募して下さい。 「自主応募」の場合は、ハローワークの紹介状は不要です。

募集要項

職種 昇降機の保守管理
事業所名 東海エレベーター株式会社
雇用形態 正社員
給与 月給 204,000円〜261,000円
次の手当が含まれています。住宅手当 3,000円〜10,000円 携帯電話手当 1,000円 

(別途手当)・家族手当 〜5000円 ・資格能力手当 〜30000円
ボーナス あり
勤務地 〒410-0873
静岡県沼津市大諏訪54番地
最寄り駅 JR東海道線 片浜駅 徒歩 15分
転勤 なし
マイカー通勤 可 
就業時間 変形労働時間制 1ヶ月単位
8時00分〜17時00分
休憩時間 60分
時間外 あり、月平均 3時間
36協定における特別条項 なし
所定労働日数 月平均 21.0日
休日 日曜日、祝日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日 年末年始休暇(7日)・夏季休暇(3日) 月1回以外土曜休み ※会社カレンダーに準拠
年間
休日数
113日
必要な
資格,免許
昇降機等検査員 あれば尚可、
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
学歴 不問
経験 不問
年齢 制限あり 〜39歳
該当事由 キャリア形成 長期キャリア形成のため若年層を募集
試用期間 あり 1ヵ月 同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
採用人数 1人 増員のため
募集期間 2024年12月2日
~2025年2月28日
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待遇・福利厚生

加入保険
など
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済
通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 15,000円
入居可能住宅 なし
育児休業取得実績 あり
託児所 なし
定年制 あり 一律 60歳
退職金あり 1年以上勤続が条件
再雇用 あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法 求人番号:22030-11367841
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理
安定所
ハローワーク沼津
選考方法 面接(予定1回)
必要書類 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 郵送、その他、求職者マイページ、 その他の送付方法 面接時持参も可、 郵送の送付場所 〒410-0873 静岡県沼津市大諏訪54番地
選考日時 随時
結果通知 求職者マイページに連絡、郵送、電話
面接選考後 面接後7日以内
備考 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名 東海エレベーター株式会社
所在地 〒410-0873
静岡県沼津市大諏訪54番地
事業内容 主に静岡県東部の公立施設や工場などの一般企業に設置してある昇降機の保守管理、改修工事、法定検査を行い、性能維持と共に安心と安全を守る事業を行っています。*

昇降機を通して地域社会に貢献できればと考えています。難しいことはありませんので、まずは面接から。
従業員数 企業全体 8人、 就業場所 8人、 うち女性 2人、 うちパート 2人
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