【電気工事士】未経験の求人／株式会社くれよん

• 未経験OK
• 高収入
• 髪型自由

仕事内容

大手ゼネコンや商業施設など有名大手企業との直取引が多数！
大型新築工事や改修工事など、幅広い電気設備工事を手掛けています。

＜対応現場＞
＊エリア：近畿圏内
＊建物　：建設現場の新築・改修工事、商業施設、店舗、工場など
＊工期　：短いもので2ヶ月程、長いもので24ヶ月程
＊件数　：会社としては1日あたり12現場ほどに対応
　　　　(社員1人につき1日1件が多いです)
＊人数　：35名程で担当(協力会社含む)
＊出張　：現場状況による(強制ではなく任意です！)
＊夜勤　：現場状況による(基本的には日勤です)

＼火曜20時台にブログ更新／
詳細は会社HPをご覧ください！
https://crayon-s.net/

＼動画も公開中／
＜電気工事が楽しい。25歳・5年目の若手社員が語る魅力はこちら＞
https://www.youtube.com/watch?v=rxqbKAFqiSM

＜工事の始まりは準備から！準備→現場への出発風景はこちら＞
https://www.youtube.com/watch?v=ZiDwuoHeJp0

＜実際どんなことをするの？現場の作業風景はこちら＞
https://www.youtube.com/watch?v=uqVMLhh-OdA

〈有給消化率100％／賞与年3回／多種多様で刺激的な、現場の数々〉―モノクロの現状に、鮮やかな変化を。

★応募前のカジュアル面談OK！気になった方はお話だけでもしませんか？★

◎独自の施工マニュアル、資格取得支援、社内勉強会をご用意！
手厚い支援で、スピード成長も夢ではありません！
5年後、10年後、どんな現場でも通用するホンモノの技術者を目指せます。

◎入社1年半で月収10万円UPも可能！
経験者で月収30万円スタートだった社員2名は、
それぞれ1年半後に43万円、3年半後に48万円までアップ！
本人のスキルと意欲をしっかり評価し還元します。
さらに、賞与は年3回＋上乗せすることも♪

◎カジュアル面談もOK！
社内の雰囲気は、ぜひ事務所に来て知っていただきたいです。
当社には「お菓子食べ放題・飲み物飲み放題」の福利厚生があるので、
面談時も食べて飲んで、気楽にお話ししましょう！

◎独自の教育制度＆評価制度を混ぜ合わせた”オリジナル評価制度”で収入UP！
社員の平均年収は500万円以上！アナタの頑張りは、必ず会社が認めます。
評価面談を実施し、成長意欲の向上に向けてサポートしますよ！
一人ひとりを「一流の職人・一流の人間」へと育てるための工夫を行っています。
↓詳しくはこちらをチェック↓
https://crayon-s.net/blog/1057/

◎抜群のチームワークで賑やかな毎日！
20～30代のメンバーを中心に、協力・刺激し合いながら1つの現場を完成させています。
竣工後はその達成感を一緒に分かち合えるので、さらに絆が深まりますよ。
また、休日には各々の趣味をもとに交流を図ることも！
仕事を一歩離れれば、気を許して話せる大切な仲間たちが揃っています。

アナタも、私たちのカラフルな世界に飛び込んできませんか？
ご応募お待ちしています！

＜活躍する社員＞
在籍する職人は、20代から60代までの計17名です。
積極的な採用を行うことで、職人数は過去2年間で8名から17名にまで増えました。
20～30代を中心に会社・現場を盛り上げています。
入社1年未満でも、意欲や向上心の高さを評価されて、職長となった社員も！
意欲と頑張り次第で年収がUPするため、モチベーション高く働く社員ばかりです。

＜スキルアップを応援＞
慣れるまでは先輩が付いて、作業を1つひとつ教えていきます。
幅広い施工現場を経験できるため、電工としての腕をさらに磨ける環境です。
また、くれよん独自の施工マニュアルや、資格取得支援、社内勉強会などもご用意しています。
手厚いサポート体制があるので、「入社半年で職長」など、スピード成長も夢ではありません！

＜社員交流＞
お菓子を食べながら現場の報告会をしたり、
仕事終わりに会社にあるゲームで2時間くらい白熱してしまったり(笑)
そんな賑やかさが自慢の職場です！

また、気の合う若手社員同士で、休日に趣味を楽しむことも。
食事会・ゴルフ・サバゲー・ジムでの筋トレ・釣り・ボーリングなど、
参加希望者を募って交流をしています。

もちろん、仕事での交流の機会も多数！
2ヶ月に1回行う社内の安全大会、月末の全社ミーティングなどがあります。
2024年11月には当社として初めての慰安旅行(沖縄)を計画中です！
何をするかは、社員同士でワクワクしながら考えています♪

募集する理由

事業拡大のため増員

募集要項

職種	【電気工事士】未経験
会社名	株式会社くれよん
雇用形態	正社員
給与	■ 月給 【1】日・祝休みの場合 250,000円～ ※ 上記給与には30時間分の固定残業代44,432円～を含みます。超過分は別途支給。 【2】完全週休2日制の場合 200,000円～ ※ 上記給与には30時間分の固定残業代37,500円～を含みます。超過分は別途支給。 ★ 月給額はご相談に応じます。ご要望をお聞かせください！(年齢・資格・能力を優遇・考慮し決定します) ★ 月給額はご相談に応じます。ご要望をお聞かせください！(年齢・資格・能力を優遇・考慮し決定します)
勤務地	大阪府松原市西大塚1丁目2-29 小池コンパクトC号棟
最寄り駅	河内松原駅　徒歩10分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可(駐車場あり)
就業時間	【平日】8：00～17：00 【土曜】8：00～15：00 （内、休憩：120分） 残業：あり(平日：月平均10h／土曜：月平均8h) ※ 現状、土曜日は1日2h程の残業が発生しています。 その分は残業代として割増賃金を支給します。なお、月30h分の残業は、固定残業代として月給に含まれます。
休憩時間	120分
休日	日、祝
週休二日	シフトによる
必要な資格,免許	普通自動車運転免許
学歴	不問
経験	特になし
採用人数	2人

先輩社員の1日のタイムスケジュール

PR動画

代表または先輩などからのメッセージ

【生活に光を、職人の心に灯を技術と想いで業界の未来を灯す】
想いの数々…カタチへ変えていく実行力も必要ですが、火種がいる。「火のない所に煙は立たぬ」と同じで職人に対しての動機も必要。想いを言語化した「灯す」という言葉。
生活に光を灯し職人の心に灯を与える。誇りを持って働いてる電気工事士がもっと世の中に浸透して欲しい。IT産業の素晴らしい発展に負けない技術を俺ら職人は持っている。培った知恵と経験が世界中の建築物に「電気」という魂を注いでいる。誰もが当たり前に「電気」を使えるようにする最高の職業。今はまだ認知度が圧倒的にたりないがココから変わる。
これまでの常識にない新たな挑戦の数々を…くれよんはやめません。バカにされることもある。夢を笑われることもある。全てを受け入れて弊社の職人が輝く未来を本気で実現させます。

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給 上限なし
育児休業取得実績	あり
定年制	あり 65歳
再雇用	あり

応募方法

応募方法	電話番号：0721235658 電話の受付時間：平日10：00～16：00 メールアドレス：h-inada@crayon-s.net エントリーフォームはこちら▼ https://crayon-s.net/entry/ 履歴書不要。メールor電話で面接日を決定 ↓ 即社長面接（会社説明あり） 【一方通行な選考は一切なし】 選考はお互いの想いや考えをすり合わせる機会だと考えています。 テンプレートのような質疑応答はしません。 もちろん皆さんのご経験もお伺いしたいです。 ただ、これからやりたいこと、心の奥底で考えていること等もぜひ教えてください。 そして、代表稲田の想いや実現したいこともお伝えしたいと思ってい 採用担当者：稲田弘樹（いなだひろき） 「げんきワークを見た」とお伝えください。
選考方法	面接
必要書類	履歴書

会社情報

会社名	株式会社くれよん
事業内容	電気工事業務全般 大手ゼネコンや商業施設など有名大手企業との直取引が多数！ 大型新築工事や改修工事など、幅広い電気設備工事を手掛けています。 ＜対応現場＞ ＊エリア：近畿圏内 ＊建物　：建設現場の新築・改修工事、商業施設、店舗、工場など ＊工期　：短いもので2ヶ月程、長いもので24ヶ月程 ＊件数　：1日あたり7～8件程に対応 ＊人数　：35名程で担当(協力会社含む) ＊出張　：現場状況による(強制ではなく任意です！) ＊夜勤　：現場状況による(基本的には日勤です) ▼施工事例と工事担当者の声をぜひご覧ください！▼ https://crayon-s.net/service/
設立年月	2016年5月
従業員数	企業全体：20人　うち就業場所：20人　うち女性：1人
ホームページ	https://crayon-s.net/
採用ページ	https://crayon-s.net/recruit/