設備管理技術者/大田区の求人/株式会社協栄
仕事内容
・施設の電気、空調、給排水設備の保守運転管理及び営繕業務。
* パソコン入力作業有り 変更範囲:変更なし
求職者の方へ
・初回契約1年、以後、1年ごと更新
* 応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 #23区
募集要項
職種 | 設備管理技術者/大田区 |
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事業所名 | 株式会社協栄 |
雇用形態 | 契約社員 正規社員への登用の有無:あり 4名 就業形態は請負 |
給与 | 月給 250,000円〜340,000円 次の手当が含まれています。調整手当 120,000円〜160,000円 現場手当 50,000円〜80,000円 (別途手当)宿直手当2,000円/1回 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 東京都大田区大森西5-21-6 東邦大学医学部 |
最寄り駅 | 京急線 梅屋敷駅 徒歩 7分 |
転勤 | あり 都内23区内 |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 8時00分〜7時59分 *月168時間 休憩480分(仮眠含む) |
休憩時間 | 480分 |
時間外 | あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 欠員補充する作業及び繁忙時期のときは、1日8時間まで、6回を 限度として1ヶ月99時間まで、1年720時間まで延長できる。 |
所定労働日数 | 月平均 21.0日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 交代制 ローテーションによる |
年間 休日数 |
113日 |
必要な 資格,免許 |
設備関連資格(ボイラー、 電工など)あれば尚可 |
学歴 | 必須 高校以上 |
経験 | 必須 設備管理経験者 |
年齢 | 制限あり 18歳〜 該当事由 法令の規定により年齢制限がある 労働基準法により年少者深夜労働禁止 |
試用期間 | あり 3か月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性:あり(原則更新) |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年11月27日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
補足事項 | 有期雇用についても定年の定めあり。 |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13010-34929842 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク飯田橋 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、その他、 その他の応募書類 資格コピー、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社協栄 |
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所在地 |
〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町2-13-9 |
事業内容 | ビルメンテナンス業、スポーツ施設の維持管理、保安警備業務 ビルサービス業を始めて50年。徹底した従業員教育と管理システムを柱に、地域に密着したサービスをめざしています。 |
従業員数 | 企業全体 3,979人、 就業場所 6人、 うち女性 0人、 うちパート 0人 |
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