【専門職社員】設備管理員(プレミアホテルキャビン帯広)の求人/株式会社 クリーンコーポレーション

仕事内容

◆ 設備管理員のお仕事 ホテル内の設備関係の 保守及びメンテナンスの業務 その他雑務等をお任せいたします。

* 業務の変更の範囲:変更なし

求職者の方へ

マイカー通勤可(無料駐車場あり) 交通費規定支給 制服貸与 ブランクOK 経験不問
* 65歳以上の方応募歓迎
* 65歳以上の雇用は1年毎の更新となります。 (賃金は変更ありません)
* 請負契約が終了しても雇用は継続します (就業場所は変更になる可能性があります)

募集要項

職種 【専門職社員】設備管理員(プレミアホテルキャビン帯広)
事業所名 株式会社 クリーンコーポレーション
雇用形態 専門職社員
正規社員への登用の有無:なし
就業形態は請負
給与 月給 210,000円〜300,000円
ボーナス なし
勤務地 〒080-0012
北海道帯広市西2条南11丁目 「プレミアホテルキャビン帯広」
最寄り駅 JR 帯広駅 徒歩 10分
転勤 なし
マイカー通勤 可 
就業時間 変形労働時間制 1ヶ月単位
10時00分〜9時59分 9時00分〜18時00分 1)仮眠時間6h/休憩2h 2)実働8h(休憩1h) ※月1〜2回程度
休憩時間 120分
時間外 なし
所定労働日数 月平均 20.4日
休日 シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日 月12日程度の出勤 ※勤務は、出勤→明け休み→休日→出勤・・・となります
年間
休日数
120日
必要な
資格,免許
建築物環境衛生管理技術者 あれば尚可 2級ボイラー技士 あれば尚可 乙種消防設備士 あれば尚可
学歴 不問
経験 不問
年齢 制限あり 20歳〜
該当事由 法令の規定により年齢制限がある 健康増進法により20歳未満立入禁止のため
試用期間 あり 3ヶ月 同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
採用人数 1人 欠員補充
募集期間 2024年12月4日
~2025年2月28日
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待遇・福利厚生

加入保険
など
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当 実費支給(上限なし)
入居可能住宅 なし
育児休業取得実績 あり
託児所 なし
定年制 なし
再雇用 なし

応募方法

応募方法 求人番号:01010-47968041
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理
安定所
ハローワーク札幌
選考方法 面接(予定1回)
必要書類 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参
選考日時 随時
結果通知 電話
面接選考後 面接後7日以内
備考 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名 株式会社 クリーンコーポレーション
所在地 〒064-0922
北海道札幌市中央区南22条西6丁目2-25 エムズ南22条第3
事業内容 総合ビル管理、清掃管理、環境衛生管理、総合警備他。業務請負。ビルメンテナンス、派遣業務。マンション管理業。労働者派遣業(派01−300248)

平成3年に札幌で産声をあげ以降順調に業績を伸ばしています。ビル・ホテル・病院・マンション等あらゆる物件の総合管理に秀でています。
従業員数 企業全体 3,000人、 就業場所 40人、 うち女性 35人、 うちパート 40人
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