新規オープンホテル料理長の求人/博海サービス株式会社 本社
仕事内容
[1]和食または洋食の料理を提供します。
ホテルの宿泊客に対して夕食と朝食を料理して提供します。
[2]食材の吟味やメニューの考案などを行い、 メニューの考案、食材の仕入れ、味付けの最終確認、適正な販売価 格の設定を任せて自らが料理内容を決めます。
[3]レストランでの調理業務全般をお任せします。
業務の質や効率を考え、適材適所に人材を配置、コミュニケーショ ン能力で現場全体をまとめていただきます ホテルレストランの全部業務を任せて裁量権を与えます。
自らが業 務を推進していただきます。
変更範囲:変更なし
求職者の方へ
最初は書類選考ですので、直接郵送かメール、電話でお願い致し ます。 面接場所は新規オープンホテルですので、職場環境をご確認した 上で、ここで働きたい気持ちを持っていただきたく、私たちも、 「ここで働けて良かった」と思ってもらえるような職場環境づく りをしてお待ちしています!
★ オンライン面接も可能なので気軽にご応募ください。
★ 応募から採用までの期間は5日〜10日を予定しています。 求職者の事情も考慮して、入社日を決定します。ご質問、ご確認 されたいことがあれば、社長の呉へお気
募集要項
職種 | 新規オープンホテル料理長 |
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事業所名 | 博海サービス株式会社 本社 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 380,000円〜480,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒415-0014 静岡県下田市須崎926 博海温泉ホテル |
最寄り駅 | 伊豆急下田駅 車 10分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 交替制(シフト制) 7時00分〜16時30分 12時30分〜22時00分 11時00分〜20時30分 11パタ―ンのシフト勤務 |
休憩時間 | 90分 |
時間外 | あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 20.5日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 交替制の休日 |
年間 休日数 |
118日 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 料理長または副料理長としての経験をお持ちの方、大歓迎。 和食、洋食の料理の経験のある方。 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 3か月〜6か月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 新規事業所設立のため |
募集期間 | 2024年8月1日 ~2024年10月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
入居可能住宅 | 単身用あり 社員寮家賃は会社負担、光熱費を 個人負担 |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
補足事項 | 博海温泉ホテルをオープンのためスタッフを募集して います |
応募方法
応募方法 |
求人番号:22050-05372941 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク三島 |
選考方法 | 面接(予定2回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、求職者マイページ、 郵送の送付場所 〒415-0014 静岡県下田市須崎926 博海温泉ホテル |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 求職者マイページに連絡、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後5日以内 面接後5日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 博海サービス株式会社 本社 |
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所在地 |
〒413-0022 静岡県熱海市昭和町7-1 |
事業内容 | ホテル及び簡易所の企画・運営・管理料理店の経営旅行業法に基づき旅行業及び旅行業者代理業 最初に小さなペンションを5年経営してから、新たなホテルを開業し、3年経過しています。2年前より法人化し、今度3軒目の宿泊施設を開業する予定です。 |
従業員数 | 企業全体 6人、 就業場所 5人、 うち女性 2人、 うちパート 0人 |
ホームページ | https://www.hiromi-service.com/ |
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