ビジネスホテルフロント業務の求人／株式会社TEJ
- 未経験OK
- 年齢不問
- 外資系
仕事内容
１．フロントでのチェックイン・チェックアウト
２．簡単なPCでの入力作業
３．各お部屋のチェック、備品発注
４．ロビーの簡単な清掃、宅配便等の手配
５．予約の受付電話対応
６．その他フロントに付随する業務 等
業務では、日々変化する状況に対応しながら旅館にとって最善の選択は何かを考え、広い視野で仕事を進めてもらうことを期待しています。
募集する理由
事業拡大のため増員
募集要項
| 職種 | ビジネスホテルフロント業務 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社TEJ |
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
| 給与 | 1,072円 (時給) |
| 勤務地 | 東京都中央区新富1-15-10 ＜ELE hotel Ginza East＞ |
| 最寄り駅 | 「新富町駅」～徒歩3分/「八丁堀駅」～徒歩5分 |
| 転勤 | なし |
| ﾏｲｶｰ通勤 | 不可 |
| 就業時間 | シフト制／週2日休 ※実働時間8時間/日 日勤：10時00分～19時 00分 夜勤：19時00分～翌日10時00分（仮眠時間7時間） ■休憩時間は客室で仮眠が取れます。 ■Wi-Fi使用可 ■喫煙室あり 最初の3か月は、ホテル管理職経験のある先輩や運営部のスタッフが研修を行います。 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 | シフト制 |
| 週休二日 | シフトによる |
| 必要な資格,免許 | ・ホテル、旅館などで接客経験ある方 ・パソコン基本操作(Word・Excel) ・マネジメント経験者優遇(経験無くても応募可能です!) |
| 学歴 | 不問 |
| 経験 | 不問 |
| 採用人数 | 1人 |
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代表または先輩などからのメッセージ
採用担当です。安心してキャリアを築いていける働きやすい社風だと思います。定時退社が基本ですし、有休もしっかり取得できるので、プライベートの時間を大切にできます。
2019年成立したばかり、コロナ禍も負けない経営を続け、順調に規模を拡大しています。今後も新規出店を計画、日本全国に複数ホテル体制の目標に向けています。
新たにスタッフを募集いたします！
待遇・福利厚生
| 加入保険 など |
雇用保険 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給 上限あり 20,000 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
応募方法
| 応募方法 |
|
|---|---|
| 選考方法 | 面接, 書類選考 |
| 必要書類 | 履歴書, 職務経歴書 |
会社情報
| 会社名 | 株式会社TEJ |
|---|---|
| 事業内容 | TEJは香港上場する旅行プラットホーム(0780.HK)から戦略的投資を受け設立された日本法人です。ホテル・温泉旅館など、様々な宿泊施設の代行運営を行っています。現在、自社ブランドホテル「eLong Hotel」、「CHALET Hotel」、「MECHAR Hotel」、「ELE Hotel」 等を展開しています。 |
| 設立年月 | 2019年3月 |
| 従業員数 | 企業全体：8人 うち就業場所：3人 うち女性：1人 |
| ホームページ | http://tej.jp/ |
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