フロント業務(夜間・早朝)の求人/グリーンヒル株式会社 グリーンヒル御坊駅前
仕事内容
* ホテルフロントにおいて、宿泊予約等に係る電話応対や接客を 行います。
・チェックインやチェックアウト時ほか、宿泊客をはじめ 来客者への接客業務。
・宿泊料金等の精算や、それに伴う現金の収受業務。
・パソコンによる顧客管理や、ネットによる予約対応。
・その他、フロント業務の全般に従事していただきます。
≪接客の好きな方歓迎≫ <60歳以上の方も歓迎します> 【変更範囲:変更なし】
求職者の方へ
* 通勤手当について、遠方の方は相談に応じます。
* 加入保険は労働条件により異なります。
募集要項
職種 | フロント業務(夜間・早朝) |
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事業所名 | グリーンヒル株式会社 グリーンヒル御坊駅前 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 日給 7,000円 時給換算 1,272円 (別途手当)*日給は深夜割増含む ※基本給は、日給÷5.5時間で換算 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒644-0012 和歌山県御坊市湯川町小松原366-27 |
最寄り駅 | JRきのくに線 御坊駅 徒歩 1分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 22時00分〜1時00分 6時00分〜8時30分 1)2)のセット勤務 (間の時間は自由です) |
休憩時間 | 0分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 週2日〜週5日 労働日数について相談可 |
休日 | シフト制 |
週休二日 | 毎週 ・シフトによる(相談可) ・有給休暇は法定のとおり |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 必須 高校以上 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 20歳〜 該当事由 法令の規定により年齢制限がある 健康増進法により20歳未満立入禁止 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月 契約更新の可能性:あり(原則更新) |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年7月30日 ~2024年9月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
労災保険 |
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通勤手当 | なし |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:30040-01393141 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク御坊 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | グリーンヒル株式会社 グリーンヒル御坊駅前 |
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所在地 |
〒644-0012 和歌山県御坊市湯川町小松原366-27 |
事業内容 | 宿泊施設。軽食等の提供。 利便性の高いJR御坊駅前に設立しているビジネス客中心のホテルです。近くにもう2ケ所ビジネスホテルを経営し、活発に事業展開を行っております。 |
従業員数 | 企業全体 24人、 就業場所 11人、 うち女性 9人、 うちパート 7人 |
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