フロント業務 (新卒向け)の求人/株式会社東横イン新白河駅前
仕事内容
○ 東横イン新白河駅前でのフロント業務 (主な業務) ・チェックイン、チェックアウトでの接客 ・チェックイン、チェックアウトに係る集計業務
※ 積極性があり、大きな声で接客業務が求められます。
変更範囲:変更なし
求職者の方へ
◇ 該当者による各諸手当 ・稼働手当 ・友の会手当 ・資格手当 ・売上達成奨励金
募集要項
職種 | フロント業務 (新卒向け) |
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事業所名 | 株式会社東横イン新白河駅前 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 200,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒961-8055 福島県西白河郡西郷村字道南西111 新白河駅 徒歩 1分 |
最寄り駅 | 新白河駅 徒歩 1分 |
転勤 | あり |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 10時30分〜11時30分 |
休憩時間 | 255分 |
時間外 | あり、月平均 1時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 突発的な宿泊客増加又は臨時に発生する要員不足対応の為1日5時 間まで、6回を限度とし1ヶ月60時間まで、1年630時間まで |
所定労働日数 | 月平均 |
休日 | ◆当社ローテーションによる |
年間 休日数 |
182日 |
必要な 資格,免許 |
必須 パソコン操作ができる方(ワード、 エクセル) |
試用期間 | あり 条件異なる |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
募集期間 | 2024年7月3日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円まで |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
定年制 | あり 一律 65歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | なし |
補足事項 | ◇1回の勤務が1日25時間労働です。 勤務時間は、10:30〜翌日の11:30となります。 ◇月1回のミーティング有り(10:00〜16:00) ◇既卒者の応募については、随時受け付けます。 ◇試用期間:6ヶ月(時給1,220円) ◇転勤範囲:福島県内 |
応募方法
応募方法 |
求人番号:07050-00077148 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク白河 |
選考方法 | 面接、その他 筆記試験(一般常識、作文) |
必要書類 | 履歴書、卒業見込証明書、成績証明書 |
結果通知 | |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社東横イン新白河駅前 |
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所在地 |
〒961-8055 福島県西白河郡西郷村字道南西111 新白河駅 徒歩 1分 |
事業内容 | ビジネスホテル 駅前旅館の鉄筋版として、お客様が家にいるようなくつろげるホテル作りを目指している。全国に238店舗、海外に6店舗開業しており、新白河駅前は86店舗目となる。 |
従業員数 | 企業全体 17,650人、 就業場所 47人、 うち女性 45人、 うちパート 36人 |
ホームページ | http://www.toyoko-inn.com |
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