ホテルスタッフ【近畿ブロック外国人留学生 就職面接会2024対象求人】 (新卒向け)の求人/一般財団法人 休暇村協会 休暇村近江八幡
仕事内容
【フロント業務】 外国籍のお客様などの対応など、チェックイン・チェックアウト他、旅のご相 談まで幅広く行います。
また予約受付、公式HPのブログ作成業務で地域の情 報発信なども担当します。
【レストラン・宴会場業務】 席の案内や料理提供を行いながら、外国籍のお客様を含め料理の解説や食べ方 の説明を行います。
※ 業務の変更範囲:会社の定める業務
※ 雇い入れ時に想定する主な就労系在留資格「技術・人文知識・国際業務」
求職者の方へ
「近畿ブロック外国人留学生就職面接会2024対象求人」
* 紹介状発行は令和6年6月1日以降
※ 外国籍スタッフも活躍しています。
※ 基本的なパソコン操作(キーボード操作)できれば尚可
※ 昇給率3.60%は全従業員の平均値(ベースアップ含む)
※ 昇給は2年目以降、年1回実施(昇給額は1か月あたり1,00 0円〜20,000円(役職者含む)で、人事考課により決定。
※ 職場見学可能(事前連絡必要)
募集要項
職種 | ホテルスタッフ【近畿ブロック外国人留学生 就職面接会2024対象求人】 (新卒向け) |
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事業所名 | 一般財団法人 休暇村協会 休暇村近江八幡 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 200,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒523-0801 滋賀県近江八幡市沖島町宮ヶ浜 近江八幡駅 車 20分 近江バス 宮ヶ浜国民休暇村バス停駅 徒歩 1分 |
最寄り駅 | 近江八幡駅 車 20分 |
転勤 | あり |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1年単位 6時30分〜15時30分 12時00分〜21時00分 16時00分〜21時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 24時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 大規模なトラブル発生時、機械トラブル時等の対応 月60時間、年612時間まで延長可能。 |
所定労働日数 | 月平均 |
休日 | 「4週8休/1年平均」+「付加5日/年」 |
年間 休日数 |
110日 |
必要な 資格,免許 |
あれば尚可 普通自動車免許(AT限定可) |
試用期間 | あり 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
募集期間 | 2024年6月19日 ~2024年11月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 40,000円まで |
入居可能住宅 | 単身用あり |
育児休業取得実績 | あり |
定年制 | あり 一律 65歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 70歳まで |
補足事項 | 【従業員寮】バストイレ付1Kアパートタイプ(寮費4,500円 /月・無料Wi−Fiあり)や従業員食堂も完備していますので、 初めての一人暮らしでも心配ありません。 【福利厚生】リフレッシュ休暇、永年勤続休暇、退職金、外国籍ス タッフには帰国休暇制度、従業員及び家族の宿泊利用割引制度など の制度があります。 【試用期間】3ヶ月(同条件) 【転勤の範囲】関西ブロック(能登千里浜、越前三国、近江八幡、 竹野海岸、南淡路、紀州加太、南紀勝浦) 【就業時間】シフト制/(3)は休憩なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:25040-00081948 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク東近江 |
選考方法 | 面接 筆記試験(一般常識、作文) |
必要書類 | 履歴書、卒業見込証明書、成績証明書 |
結果通知 | |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 一般財団法人 休暇村協会 休暇村近江八幡 |
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所在地 |
〒523-0801 滋賀県近江八幡市沖島町宮ヶ浜 近江八幡駅 車 20分 近江バス |
事業内容 | リゾートホテル休暇村の運営(宿泊、レストラン、宴会、キャンプ場、プール会議研修、売店、喫茶、日帰り入浴等)、精肉販売事業所内公正採用選考・人権啓発担当者:有 一般財団法人休暇村協会が経営する全国35ヶ所の休暇村のひとつ。豊かな自然の中に立地し、誰でも利用できる宿泊施設。様々なレクレーション施設を併設している。 |
従業員数 | 企業全体 2,085人、 就業場所 176人、 うち女性 97人、 うちパート 126人 |
ホームページ | http://www.qkamura.or.jp/ohmi/ |
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