フロント正社員の求人／ホテルルートイン草津栗東

仕事内容

フロント業務全般、ホテルの運営・管理に関する業務全般
● 「売上管理」、「スタッフ管理」、「建物管理」など、お客様の 快適なご滞在を提供するため、ホテル運営全般の管理や運営に支配 人と共に取り組んで頂きます。

● ホテルルートインらしい温かいホテル作りをし、お客様を増やす お仕事はやりがい抜群です！
☆ 入社時期相談可能！
☆ 研修中は自店舗での勤務有（およそ1か月） 【変更範囲:変更なし】

求職者の方へ

＊ 研修中は近隣他店舗での勤務有
＊ 社宅についてはお問い合わせください
＊ マイカー通勤:無料駐車場あり ▼事業所からのメッセージあり（詳細はハローワークインターネッ トサービス参照、もしくはハローワーク窓口まで） 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 無

2023年7月1日にリニューアルオープンしたホテルです。 新しいスタッフが多数おり、アットホームな雰囲気で仕事ができま す。年齢層は若いスタッフが多いですが、経験豊富なスタッフもお ります。 スタッフ一同、応募を

募集要項

職種	フロント正社員
事業所名	ホテルルートイン草津栗東
雇用形態	正社員
給与	月給 185,000円〜300,000円 （別途手当）役職手当・時間外手当・資格手当 社宅手当・赴任手当・広域手当 家族手当（扶養手当）配偶者15,000円・1子につ き10,000円
ボーナス	あり
勤務地	〒520-3046 滋賀県栗東市大橋6丁目6-40
最寄り駅	JR草津線 手原駅 車 3分
転勤	あり 近畿圏内、自宅から通勤可能範囲 等
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	変形労働時間制 1ヶ月単位 8時00分〜17時00分　13時00分〜22時00分　22時00分〜8時00分　3)は休憩120分
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 15時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 繁忙期・急な人員不足による
所定労働日数	月平均 21.5日
休日	シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	シフトによる
年間 休日数	107日
必要な 資格,免許	不問
学歴	必須 高校以上
経験	不問
年齢	制限あり 18歳〜64歳 該当事由　法令の規定により年齢制限がある　定年の定めがある常用雇用のため／深夜業務
試用期間	あり 3ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人
募集期間	2024年6月10日 ~2024年8月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 15,000円
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 65歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 70歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：25060-06419741 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク草津
選考方法	面接（予定2回）、筆記試験
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時ご持参ください
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	ホテルルートイン草津栗東
所在地	〒520-3046 滋賀県栗東市大橋6丁目6-40
事業内容	ホテル事業全般 立地に合わせた独自の企画によるホテルのチェーン展開。安全・清潔・快適をモットーに利便性の高いサービスをリーズナブルな料金で提供。
従業員数	企業全体 19,384人、 就業場所 100人、 うち女性 70人、 うちパート 83人