フロント係の求人／株式会社 登別グランドホテル

仕事内容

＊ 当ホテルにおいてフロント業務全般に従事して頂きます。
・フロントカウンターでのチェックイン・チェックアウトなどの 接客、案内、受付、電話対応等の業務 ・会計精算集計業務 ・パソコンを使用してのデータ入力業務 ・ポーター業務 「業務の変更範囲:会社が定める業務全般」 【応募前職場見学可能】詳細はハローワーク室蘭窓口へ（出先含）

求職者の方へ

＊ 駐車場あり（有料550円／月）
＊ UIJターン歓迎:入居可能住宅 単身用あり。 【ジョブガイドのぼりべつ（アーニス内）でも紹介状の交付を行っ ています。（平日10:00〜17:00）】

募集要項

職種	フロント係
事業所名	株式会社 登別グランドホテル
雇用形態	正社員
給与	月給 181,200円〜201,200円 次の手当が含まれています。食事手当手当 1,200円　 （別途手当）＊通勤手当:当社規定に基づき支給 ＊住宅手当:当社規定に基づき支給 ＊残業代別途支給
ボーナス	あり
勤務地	〒059-0551 北海道登別市登別温泉町154番地
最寄り駅	JR登別駅 車 15分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	変形労働時間制 1ヶ月単位 6時00分〜15時00分　7時30分〜20時00分　13時00分〜22時00分 ＊シフト制:実働8時間　1)・3)休憩60分　2)中抜け勤務:休憩270分
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 多数のお客様が集中したり、お客様事情に合わせた対応 1か月100時間未満、年間720時間未満、年6回まで
所定労働日数	月平均 21.4日
休日	シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	＊シフト制:勤務表によ（平均月間9休）
年間 休日数	108日
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	不問
年齢	制限あり 〜59歳 該当事由　定年を上限　定年年齢:60歳
試用期間	あり 2ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	2人 増員のため
募集期間	2024年10月23日 ~2024年12月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 18,700円
入居可能住宅	単身用あり 家賃1,000円／月 水道光熱費実費
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳 退職金あり 1年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 65歳まで
補足事項	法令順守

応募方法

応募方法	求人番号：01100-05331241 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク室蘭
選考方法	面接（予定1回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒059-0551 北海道登別市登別温泉町154番地
選考日時	書類選考後、通過者へ面接日を連絡
結果通知	郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後5日以内 面接後5日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社 登別グランドホテル
所在地	〒059-0551 北海道登別市登別温泉町154番地
事業内容	旅館業 昭和12年創業。道内屈指のリゾートホテル。客室241室・収容人員747名
従業員数	企業全体 100人、 就業場所 100人、 うち女性 50人、 うちパート 7人
ホームページ	https://www.nobogura.co.jp/