フロントスタッフ(ヒルトン名古屋)の求人/名古屋ヒルトン 株式会社
仕事内容
フロントスタッフ(チェックイン/チェックアウト業務/コンシェ ルジュ業務/お客様のお荷物対応等) (変更範囲:すべての業務へ配置転換の可能性あり)
求職者の方へ
※ 事前に応募書類を郵送してください。 到着後7日以内に選考してご連絡します。
福利厚生 ヒルトングループ施設利用割引 食事1日最大2食まで無料支給(勤務日) 公休107日/年+特別休暇13日/年あり。 有給休暇別途支給 その他福利厚生多数あり。お問い合わせください。
募集要項
職種 | フロントスタッフ(ヒルトン名古屋) |
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事業所名 | 名古屋ヒルトン 株式会社 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 200,000円〜230,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1丁目3-3 |
最寄り駅 | 地下鉄東山線/鶴舞線 伏見駅 徒歩 3分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 交替制(シフト制) 6時45分〜15時45分 12時45分〜21時45分 14時15分〜23時15分の間で8時間程度 シフト制 実働8時間 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 21.5日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 4週8休制 |
年間 休日数 |
107日 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 不問 |
経験 | 必須 ホテル業界経験者歓迎 日本語ネイティブレベル 英語でのコミュニケーションが取れる方 |
年齢 | 制限あり 18歳〜59歳 該当事由 法令の規定により年齢制限がある 労働基準法第61条の年少者の深夜業務/60歳定年のため |
試用期間 | あり 3ケ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年10月17日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 勤続年数は不問 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
補足事項 | 有期契約 定年制なし 雇い止なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:23020-72595941 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク名古屋中 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1丁目3-3 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 名古屋ヒルトン 株式会社 |
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所在地 |
〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1丁目3-3 |
事業内容 | インターナショナルホテル ヒルトングループは世界をリードするホスピタリティカンパニーであり、従業員満足度、社員教育・育成を強力にサポートします。 |
従業員数 | 企業全体 352人、 就業場所 352人、 うち女性 195人、 うちパート 93人 |
ホームページ | http://www.hiltonnagoya.com/ |
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