フロントスタッフの求人／湯快リゾート株式会社 リゾートホテル鳥羽彩朝楽

仕事内容

【夜勤なし／週2〜OK】最初は笑顔で挨拶が出来ればOK♪ ・チェックイン、チェックアウトなどフロントでのお客様対応 ・問い合わせ等の電話受付、予約確認 ・精算業務等 充実の研修制度で未経験の方も安心
◎ あなたの素敵な笑顔を活かせるお仕事です♪ ＜男女問わず活躍中♪＞ 仕事を通して礼儀作法や気配りなど 日常生活でも役立つスキルが身につきます。

求職者の方へ

◆ 食事補助有
◆ 制服貸与
◆ 正社員登用有
◆ 社会保険完備
◆ 昇給有
◆ 従業員割引有
◆ 交通費規定支給有（マイカー通勤OK）
◆ 延長保育補助制度有
◆ リーダー登用で時給100円UP
◆ 無料駐車場有
＊ 雇用契約は初回2ヶ月、2回目4ケ月、以後6ケ月毎の更新とな ります。
＊ 雇用条件に応じて法定の各種保険に加入いたします。
＊ 定年制に伴う雇い止

募集要項

職種	フロントスタッフ
事業所名	湯快リゾート株式会社 リゾートホテル鳥羽彩朝楽
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり　1名登用
給与	時給 980円 （別途手当）時間外・深夜手当あり ・時間外手当:時給の25%増支給 ・深夜手当 :時給の25%支給
ボーナス	なし
勤務地	〒517-0015 三重県鳥羽市小浜町城山610
最寄り駅	鳥羽駅 車 5分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	8時00分〜17時00分　12時00分〜21時00分　8時00分〜21時00分の間で4時間以上 ＊就業時間は応相談 ＊就業時間に応じ、法定通り休憩時間を設けます。
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	週2日以上 労働日数について相談可
休日	シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日
週休二日	・シフト制による ・年次有給休暇は法定通り（週2日勤務の場合で表示）
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	不問
年齢	不問
試用期間	あり 2ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 2ヶ月 契約更新の可能性:あり（原則更新）
採用人数	2人
募集期間	2024年3月4日 ~2024年5月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	労災保険
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	単身用あり 遠方の方・通勤困難な方 ※状況により満室の場合あり
育児休業取得実績	なし
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし
補足事項	三交小浜バス停から徒歩10分

応募方法

応募方法	求人番号：24020-01855441 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク伊勢
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	湯快リゾート株式会社 リゾートホテル鳥羽彩朝楽
所在地	〒517-0015 三重県鳥羽市小浜町城山610
事業内容	新しいスタイルの温泉リゾートホテル・旅館事業 “笑顔の源泉に”をテーマに、新しいスタイルの温泉リゾートホテルを事業展閉しています。やる気と能力があれば、どんどん仕事を任せていく社風です。
従業員数	企業全体 2,045人、 就業場所 99人、 うち女性 50人、 うちパート 70人