清掃員(市立大曲病院)/6H又は7.5Hの求人/厚生ビル管理 株式会社
仕事内容
○ 「市立大曲病院」内の日常清掃業務を担当していただきます。
・男女トイレの清掃 ・病室や廊下のモップ掛け ・床の掃き、拭き等 変更範囲:変更なし
* 60歳以上の方の応募もお待ちしております。
(有期契約社員となります)
求職者の方へ
* 業務実績により昇給の場合あり。
* 賞与は2年目以降の実績です。
* 60代の方も多く勤務しています。
募集要項
職種 | 清掃員(市立大曲病院)/6H又は7.5H |
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事業所名 | 厚生ビル管理 株式会社 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 11名 就業形態は請負 |
給与 | 時給 1,030円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒014-0067 秋田県大仙市飯田字堰東210 「市立大曲病院」 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 交替制(シフト制) 9時00分〜16時00分 8時00分〜15時00分 8時00分〜17時00分 1)月曜日〜金曜日 2)土日祝出番の日 3)土日祝出番の日 休憩90分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 顧客先の需要に対応するため |
所定労働日数 | 週5日程度 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 土日祝出番の場合は振替休日となります。 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年11月25日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 5,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
補足事項 | 最寄り駅:神田旭野線 すわ町バス亭から徒歩1分 |
応募方法
応募方法 |
求人番号:05010-20212741 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク秋田 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒010-0911 秋田県秋田市保戸野すわ町6-16 |
選考日時 | 後日連絡 |
結果通知 | 郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後10日以内 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 厚生ビル管理 株式会社 |
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所在地 |
〒010-0911 秋田県秋田市保戸野すわ町6-16 |
事業内容 | 建築物総合管理業人材派遣業(派05−010005)◆秋田県就活情報サイト【こっちゃけ】掲載中!◆ 全県区にわたる、建物の清掃全般はもとより、諸設備機器のメンテナンス管理、省エネ支援等を行い建物の維持管理に努めています。 |
従業員数 | 企業全体 607人、 就業場所 5人、 うち女性 5人、 うちパート 5人 |
ホームページ | https://www.kosei-buil.co.jp/ |
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