教育・研修スタッフ/管理職/嘱託の求人/株式会社 裕生
仕事内容
本社教育研修室で主に下記の業務を担当します。
採用者、職員に対する教育研修。
具体的には ・年度研修計画の立案 ・新入社員研修、定期研修資料作成、講師 ・レベルアップ研修、安全衛生教育資料作成、講師 ・資格取得のサポート ・OJT教育のバックアップ、インスペクション実施 ・外部研修選定と対象者指定 ・トラブル労災集計、分析 尚、サポートスタッフ1名在籍しています。
変更範囲:変更なし
求職者の方へ
* 60歳以上の方を募集(嘱託社員)
* 雇い止め規定有り ・電話連絡の上、応募書類を面接前に所在地宛に郵送下さい。 ・応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
※ 管理職につき、残業手当の支給はなし(就業規則による)
※ 福利厚生等はホームページをご参照ください。 #23区
募集要項
職種 | 教育・研修スタッフ/管理職/嘱託 |
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事業所名 | 株式会社 裕生 |
雇用形態 | 嘱託社員 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 月給 340,000円 次の手当が含まれています。役職手当 40,000円 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座1丁目11番3号 |
最寄り駅 | 都営浅草線 宝町駅 徒歩 2分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 8時30分〜17時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 20.4日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 年末年始4〜5日、シーズン休日 |
年間 休日数 |
120日 |
必要な 資格,免許 |
第三種電気主任技術者 必須 建築物環境衛生管理技術者 あれば尚可 他 ビル管理の資格等あれば歓迎 |
学歴 | 不問 |
経験 | 必須 ・ビル管理、施設管理の経験者(10年以上) ・ビル統括管理業務経験者尚可 |
年齢 | 制限あり 60歳〜 該当事由 高齢者等の特定年齢層の雇用促進 60歳以上の方 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月 契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり) 勤務状況による |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年6月27日 ~2024年8月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
補足事項 | パートについても定年規定あり。雇用延長78歳まで 。契約社員の雇止め規定あり(74歳まで)。 |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13010-72715441 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク飯田橋 |
選考方法 | 面接(予定2回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒104-0061 東京都中央区銀座1丁目11番3号 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後10日以内 面接後10日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 裕生 |
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所在地 |
〒104-0061 東京都中央区銀座1丁目11番3号 |
事業内容 | 総合ビルメンテナンス業務内容は、ビルの設備管理.警備.清掃.その他。 主な事業所は、三菱地所系ビル(サンシャイン、横浜みなとみらい21他)、官公庁ビル(国立環境研究所他)、JA共済ビル、東京証券会館等都内・近県。設備管理技術は業界有数。 |
従業員数 | 企業全体 500人、 就業場所 3人、 うち女性 1人、 うちパート 1人 |
ホームページ | http://www.kk-yusei.jp/ |
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