フロント業務(夜勤)の求人/株式会社セントラルホテル取手 セントラルホテル高崎
仕事内容
* ビジネスホテルのフロント業務です ・予約の受付(電話、インターネット、来店) ・チェックイン(精算業務) ・チェックアウトなど
※ 勤務時間について (1)が主勤務になります。
(2)(3)は、1〜2回/月程度です。
【変更範囲:変更なし】
求職者の方へ
* (1)の就業時間については、仮眠時間180分あり。
* (1)は1勤務2日分扱い
* (1)の就業後、次回の出社日は退社日の翌日以降。
* 勤務の都合により就業時間に変更あり
* 通勤手当は会社規定により
募集要項
職種 | フロント業務(夜勤) |
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事業所名 | 株式会社セントラルホテル取手 セントラルホテル高崎 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 185,000円〜195,000円 次の手当が含まれています。ナイト手当 20,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒370-0849 群馬県高崎市八島町263 |
最寄り駅 | 高崎駅 徒歩 3分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 16時30分〜10時00分 9時00分〜17時00分 13時00分〜21時00分 シフト制 1)は1勤務2日分扱い 仮眠休憩180分あり |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 3時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 22.0日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 会社カレンダーによる |
年間 休日数 |
100日 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 必須 高校以上 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 18歳〜40歳 該当事由 キャリア形成 労基法第61条の深夜業務/長期によるキャリア形成を図る為 |
試用期間 | あり 3ヵ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年4月9日 ~2024年6月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:10020-06020741 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク高崎 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社セントラルホテル取手 セントラルホテル高崎 |
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所在地 |
〒370-0849 群馬県高崎市八島町263 |
事業内容 | ビジネスホテル本社:茨城県取手市 平成14年3月高崎駅西口に新規オープン。 |
従業員数 | 企業全体 43人、 就業場所 14人、 うち女性 4人、 うちパート 0人 |
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