障がい者雇用促進担当:東原の求人／株式会社ウィルオブ・ワーク 郡山支店

仕事内容

特例子会社における障がい者雇用・定着支援 ・従業員への業務レクチャー ・従業員へのメンタルフォロー ・当センター内でのバックヤード業務拡充 ・各事業部との折衝
＊ 株式会社ウィルオブ・ワークでの採用、特例子会社株式会社ウィ ルオブ・チャレンジでの就業です。
変更範囲:変更なし

求職者の方へ

＊ マイカー通勤:無料駐車場あり

障がい者雇用という企業責任を果たすべく2021年7月にウィル オブチャレンジは設立しました。現在では200名を超える組織に まで拡大することができています。社会の中でより価値の高い企業 へと成長するために、多種多様な人の雇用と活躍を目指しています 。 4年目の今期はさらに事務にとどまらない働く選択肢を増やしてい ったり、個人個人に合ったキャリアアップ支援、制度を整えていけ ればと考えております。また社内外に対して活動内容の発信なども 行なっていきます。 「で

募集要項

職種	障がい者雇用促進担当:東原
事業所名	株式会社ウィルオブ・ワーク 郡山支店
雇用形態	正社員
給与	月給 250,000円 固定残業代を含む 50,000円　※固定残業代は残業の有無にかかわらず32時間分を支給。32時間を超えて残業した場合、超えた時間は残業手当として追加で支給。
ボーナス	あり
勤務地	〒963-0552 福島県郡山市東原一丁目292番地 郡山事務センター
最寄り駅	郡山富田駅 車 10分
転勤	あり 全国の支店
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	フレックスタイム制 　9時00分〜18時00分　《コアタイム》9時〜18時の間の4時間以上
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 取引先等による業務繁忙時、納期逼迫時 月80h 年720h
所定労働日数	月平均 20.0日
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 年末年始・お盆休暇:あり
年間 休日数	125日
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	あれば尚可 営業事務経験 マネジメント経験
年齢	不問
試用期間	あり 2ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 増員のため
募集期間	2024年10月2日 ~2024年12月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 30,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：07040-15940641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク郡山
選考方法	面接（予定2回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒963-0552 福島県郡山市東原一丁目292番地 郡山事務センター
選考日時	随時
結果通知	求職者マイページに連絡、郵送 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社ウィルオブ・ワーク 郡山支店
所在地	〒963-8001 福島県郡山市大町一丁目9番13 HD郡山大町ビル2階
事業内容	人材派遣・紹介予定派遣事業（派13−080−490）／業務委託・請負運営事業／人材紹介事業（13−ユ−080459）／コンサルティング事業／求人サイト運営事業／3D事業 東証一部上場・ウィルグループ（持ち株会社）の事業子会社
従業員数	企業全体 4,283人、 就業場所 35人、 うち女性 20人、 うちパート 0人
ホームページ	https://willof-work.co.jp/