電工の求人/株式会社 育峰システム
仕事内容
* 電気設備工事の全般業務です。
※ 計装工事、ネットワーク工事を行います。
※ 日立市内および近郊の企業や建設会社等の受注により、工場建物 や、原子力施設等の電気工事をします。
※ 移動や資材運搬には、社有車を使用いたします。
・社有車にて現場には「直行・直帰」となります。
変更範囲;変更なし
求職者の方へ
* 電気工事資格がない方は、入社後から数年の間に、資格を取得し て頂きます。資格取得のための受験費用の助成があります。
* 通勤手当の詳細は、面接にて御説明します。
* 昇給や賞与の支給は、業務量や実績、本人の成績等を考慮の上で 決定しますので、変動の可能性があります。
募集要項
職種 | 電工 |
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事業所名 | 株式会社 育峰システム |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 日給 10,000円〜15,000円 月額換算 224,000円〜336,000円 (別途手当)*家族手当:扶養一人につき 月額 3千円 *資格手当:月額上限5千円 *皆勤手当:月額上限2万円 *出張手当:1千円〜2千円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒316-0011 茨城県日立市塙山町2丁目16-6 |
最寄り駅 | JR常陸多賀駅 車 5分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時30分〜17時00分 |
休憩時間 | 90分 |
時間外 | あり、月平均 1時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 22.4日 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 土曜日は隔週で休日(会社カレンダーによる) 状況による。、年末年始休暇、5月連休、お盆休暇 |
年間 休日数 |
96日 |
必要な 資格,免許 |
普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜45歳 該当事由 キャリア形成 長期勤続によるキャリア形成対象者の募集のため |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 3人 増員のため |
募集期間 | 2024年10月3日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | なし |
定年制 | なし 退職金あり 10年以上勤続が条件 |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:08020-05379841 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク日立 |
選考方法 | 面接(予定3回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 育峰システム |
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所在地 |
〒316-0011 茨城県日立市塙山町2丁目16-6 |
事業内容 | 電気工事業・電気通信工事業・設計 少数精鋭で頑張っています。 |
従業員数 | 企業全体 9人、 就業場所 8人、 うち女性 2人、 うちパート 0人 |
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