夜勤専属フロントの求人／ホテルルートインコート軽井沢

仕事内容

○ 「ホテルルートインコート軽井沢」での夜勤専属フロント
＊ お客様がお休みになられている時間を守るのがナイトフロントの 役目。
日頃から防災・防犯の意識を高く持ち業務につきます。
また、早番・遅番スタッフが受けた予約・伝票入力の再確認等、 チェック機能として果たす役割は大きなものがあります。
更に、翌朝出勤する客室清掃係の清掃部屋割りも夜勤の時間帯で 行います。
【ナイト専属社員】 【変更範囲】会社の定める業務

求職者の方へ

「ホテルの接客は難しそう・・・」というイメージをお持ちの方も 全国展開のルートインならではの丁寧な研修があるので、ご安心 ください。現在、ルートインで働かれている方の多くは、未経験 からのスタートです。 深夜帯は、必ず複数のスタッフがフロントに入ります。 静かな夜は、コツコツ事務作業をするのに最適です。 まれにお客様対応もありますが、一人きりで対処することはあり ませんので、ご安心ください。 もちろん、経験者のご応募もお待ちしております。
＊ 応募を希望される方は、ハローワーク窓口を通じて電話

募集要項

職種	夜勤専属フロント
事業所名	ホテルルートインコート軽井沢
雇用形態	正社員
給与	月給 220,500円〜350,000円 （別途手当）深夜割増含む
ボーナス	あり
勤務地	〒389-0206 長野県北佐久郡御代田町大字御代田2037-1
最寄り駅	しなの鉄道 御代田駅 徒歩 12分
転勤	あり 現居住地から通勤可能な圏内
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	交替制（シフト制）　22時00分〜8時00分の間で8時間程度
休憩時間	120分
時間外	あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 観光シーズン及び急な人員不足等における業務繁忙期1日8時間ま で6回を限度に1ヶ月70時間まで1年間672時間まで
所定労働日数	月平均 21.5日
休日	シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 交替制（シフト）
年間 休日数	107日
必要な 資格,免許	不問
学歴	必須 高校以上
経験	不問
年齢	制限あり 18歳〜64歳 該当事由　法令の規定により年齢制限がある　深夜業務があるため／定年年齢未満を募集
試用期間	あり 3ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 欠員補充
募集期間	2024年11月27日 ~2025年1月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 65歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：20111-07212241 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク佐久 小諸出張所
選考方法	面接（予定1回）、書類選考、筆記試験
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒389-0206 長野県北佐久郡御代田町大字御代田2037-1
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後14日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	ホテルルートインコート軽井沢
所在地	〒389-0206 長野県北佐久郡御代田町大字御代田2037-1
事業内容	”ホテルルートイン”のホテル運営計画事業等、”ホテルルートイン”の店舗開発、建築企画、設計管理等 ”ホテルルートイン”の企画から出店開発・設計・建築そして運営に至るまで一貫した事業展開を名実共に日本一を目指しています。
従業員数	企業全体 9,030人、 就業場所 19人、 うち女性 16人、 うちパート 15人