ナイトフロント（ナイト専属社員）の求人／ホテルルートイン草津栗東

仕事内容

ビジネスホテルでのフロント業務（夜間）
● チェックイン、チェックアウト、宿泊客対応等の接客業務
● 予約受付及び電話応対
● 各種情報等のパソコン入力処理
● 翌日客室清掃指示書作成
● 施設内定期メンテナンス
● 大浴場簡易清掃
● 朝食運営フォロー
● フロント引継ぎ など 【変更範囲:変更なし】

求職者の方へ

＊ マイカー通勤:無料駐車場あり ▼事業所からのメッセージあり（詳細はハローワークインターネッ トサービス参照、もしくはハローワーク窓口まで） 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 無

2023年7月にリニューアルオープンしたホテルです。 新しい仲間と一緒に当社はグループチェーンとして永くお客様に愛 されるホテルとして目指しています。 当社は「人」をテーマとし、チームを重んじる企業です。 設備は新しく、快適な空間を提供できることが我々の強みです。 未経験者、夜勤勤務希望者は是非、応募ください

募集要項

職種	ナイトフロント（ナイト専属社員）
事業所名	ホテルルートイン草津栗東
雇用形態	正社員
給与	月給 185,000円〜303,500円 （別途手当）■別途深夜勤務手当支給 ■家族手当（扶養手当）配偶者15,000円、1子につき10,000円
ボーナス	あり
勤務地	〒520-3046 滋賀県栗東市大橋6丁目6-40
最寄り駅	JR草津線 手原駅 車 3分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	変形労働時間制 1年単位 22時00分〜8時00分
休憩時間	120分
時間外	あり、月平均 15時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 繁忙期・急な人員不足による
所定労働日数	月平均 21.6日
休日	シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	シフト制による月8〜9日の休日
年間 休日数	107日
必要な 資格,免許	不問
学歴	必須 高校以上
経験	不問
年齢	制限あり 18歳〜64歳 該当事由　法令の規定により年齢制限がある　定年の定めがある常用雇用のため／深夜業務
試用期間	あり 3ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人
募集期間	2024年9月18日 ~2024年11月30日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 15,000円
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 65歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 70歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：25060-09994341 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク草津
選考方法	面接（予定2回）、筆記試験
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時ご持参ください
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	ホテルルートイン草津栗東
所在地	〒520-3046 滋賀県栗東市大橋6丁目6-40
事業内容	ホテル事業全般 立地に合わせた独自の企画によるホテルのチェーン展開。安全・清潔・快適をモットーに利便性の高いサービスをリーズナブルな料金で提供。
従業員数	企業全体 20,211人、 就業場所 86人、 うち女性 70人、 うちパート 70人