旅館でのナイトフロント業務の求人/株式会社 温泉宏楽園
仕事内容
フロントでの接客を中心にお願い致します 小樽のことや北海道のこと日本のことを教えてあげてください 細かい業務は先輩社員がじっくり教えますのでご安心を お客様を笑顔にするよう、一緒に頑張りましょう 夜の時間は比較的落ち着いております。
「縁の下の力持ち」スムーズな接客ができるように紙媒体の用意や 事務処理等 デスクワークと清掃業務がメインになります
* 業務の変更の範囲:会社の定める業務
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フロント社員の募集です 旅館のナイトフロントって何をやるのか? 不安だと思います・・・ 例えば、 「日中にできない、印刷物の用意や清掃など事務処理を中心にした 仕事」 「夜外出される方の靴を出したり回収したり」 国内外からたくさんのお客様がいらっしゃいます 「小樽」「北海道」「日本」
募集要項
職種 | 旅館でのナイトフロント業務 |
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事業所名 | 株式会社 温泉宏楽園 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 190,000円〜250,000円 (別途手当)・夜間の割り増し5時間分 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒047-0152 北海道小樽市新光5丁目23番1号 |
最寄り駅 | 中央バス 新光十字街 徒歩11分 / 朝里駅 車 7分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 交替制(シフト制) 18時00分〜3時00分 21時30分〜7時30分 ・夜間の休憩は2時間とっております |
休憩時間 | 120分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 月平均 21.0日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 シフト制 |
年間 休日数 |
105日 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 ・パソコン(エクセル・ワード入力) |
年齢 | 制限あり 18歳〜64歳 該当事由 法令の規定により年齢制限がある 18歳未満の深夜就業禁止及び65歳定年のため |
試用期間 | あり 1カ月程度 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年11月18日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 |
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通勤手当 | 一定額 月額 10,800円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 65歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:01070-04957941 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク小樽 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 温泉宏楽園 |
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所在地 |
〒047-0152 北海道小樽市新光5丁目23番1号 |
事業内容 | 旅館業 信用とお客様満足を大切に、地元の従業員による温かい接客を目指しています。 |
従業員数 | 企業全体 127人、 就業場所 127人、 うち女性 78人、 うちパート 54人 |
ホームページ | https://www.otaru-kourakuen.com/ |
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