工場設備管理の求人／生晃栄養薬品株式会社 若狭工場

仕事内容

工場の維持管理に関する全般的な業務に携わっていただきます。
・設備「空調設備、精製水製造装置等」の運転及び維持管理
＊ 日常・定期点検、修繕対応、データ管理及び解析等 ・設備改修、老朽更新 ・建物維持管理及び老朽対応 ・エネルギー、給排水管理 ・設備及び環境に関する各種法令対応 など
※ 業務内容の変更:なし

求職者の方へ

＊ 就業時間内は、ピアスなどのアクセサリーは不可です。
＊ 基本給が185,500円〜273,500円となっていますが 、年齢や前職給与及び経験を考慮し、当社規定により決定させて いただきます。
＊ 事前に応募書類を郵送してください。 書類選考のうえ、面接日時等をご連絡させていただきます。
＊ 昼食は会社からの現物支給です。
＊ 事前に連絡いただければ工場見学も可能です。
※ 応募希望の方はハローワークの窓口で職業相談の上、「紹介状」 の交付を受

募集要項

職種	工場設備管理
事業所名	生晃栄養薬品株式会社 若狭工場
雇用形態	正社員
給与	月給 185,500円〜273,500円 （別途手当）家族手当、住宅手当、役職手当
ボーナス	あり
勤務地	〒919-1552 福井県三方上中郡若狭町若狭テクノバレー1-4-7
最寄り駅	JR小浜線 上中駅 徒歩 25分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	交替制（シフト制）　8時30分〜17時30分　7時30分〜16時30分　1)と2)の交替制
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 12時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 設備、機器の不具合への対応
所定労働日数	月平均 20.0日
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 年末年始、GW、夏季休暇等『会社カレンダー』による。 月2回程度、土日交替出勤がある。
年間 休日数	125日
必要な 資格,免許	第三種電気主任技術者 あれば尚可 エネルギー管理士 あれば尚可 2級ボイラー技士 あれば尚可、 普通自動車運転免許 必須（AT限定可）
学歴	不問
経験	不問
年齢	制限あり 〜40歳 該当事由　キャリア形成　キャリア成形を図る観点から若年者を募集
試用期間	あり 3ヶ月間　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	2人 増員のため
募集期間	2024年11月1日 ~2025年1月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳 退職金あり 2年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 65歳まで
補足事項	若狭工場設立 平成10年

応募方法

応募方法	求人番号：18060-02401441 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク小浜
選考方法	面接（予定1回）、書類選考、その他
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒919-1552 福井県三方上中郡若狭町若狭テクノバレー1-4-7
選考日時	随時
結果通知	電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後5日以内 面接後10日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	生晃栄養薬品株式会社 若狭工場
所在地	〒919-1552 福井県三方上中郡若狭町若狭テクノバレー1-4-7
事業内容	医薬品製造業 当社は医薬品受託メーカーとして、内服固形製剤分野において、優れた製剤技術と技術開発力を有し、多様化高度化するニーズにフレキシブルに対応していきます。
従業員数	企業全体 366人、 就業場所 252人、 うち女性 106人、 うちパート 21人
ホームページ	http://www.seiko-eiyo.co.jp/