デイサービス看護職員(広畑)の求人/有限会社ユニール
仕事内容
高齢者住宅併設のデイサービスです。
主な業務:健康チェック、入浴者への対応及び入浴可否の判断 医療的な管理や処置、病状観察、食事介助、内服及び確認 機能訓練及びレクリエーション、事務作業
* 応募ご希望の方はハローワークを通じてご連絡ください。
変更範囲:会社の定める看護業務
求職者の方へ
* 人員補充の為、急募
* 各種保険・有給休暇は法定通りです。
* マイカー通勤可:無料駐車場あり
* ハローワークを通じて応募してください。
◆ 求人票は雇用契約書ではありません。採用時には書面等により 労働条件の明示を受けてください。 【働きやすさをサポート!わが社のコロナ対策】 ・マスク着用、アルコール消毒、換気、検温
募集要項
職種 | デイサービス看護職員(広畑) |
---|---|
事業所名 | 有限会社ユニール |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 10名 |
給与 | 時給 1,300円〜1,500円 (別途手当)制服手当 500円〜1500円/月 会議研修手当 1,100円/回 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒671-1121 兵庫県姫路市広畑区東新町1丁目30 シルバーピア広畑 |
最寄り駅 | 山陽電鉄 広畑駅 徒歩 5分 |
転勤 | あり 姫路市内 |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時30分〜17時30分の間で6時間以上 就業時間はご相談下さい。 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 週5日程度 |
休日 | 土曜日、日曜日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 |
必要な 資格,免許 |
看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年年齢を下回る年齢 |
試用期間 | あり 1〜3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 |
募集期間 | 2024年7月31日 ~2024年9月30日 |
広告
待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:28050-18393241 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
---|---|
受理 安定所 |
ハローワーク姫路 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 電話、Eメール 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 有限会社ユニール |
---|---|
所在地 |
〒671-1121 兵庫県姫路市広畑区東新町1丁目30 シルバーピア広畑 |
事業内容 | 通所介護・予防通所介護・訪問介護・予防訪問介護・訪問看護・予防訪問看護・居宅介護支援・居宅介護・重度訪問介護◆福祉介護を通して、お互いの信頼関係が築ける様支援していきます。 1Fデイサービス2F〜6Fはサービス付高齢者住宅への訪問介護サービスを提供。居宅介護支援・訪問介護・訪問看護・デイサービスの4事業所の連携により充実したサービスを提供いたします。 |
従業員数 | 企業全体 80人、 就業場所 40人、 うち女性 30人、 うちパート 10人 |
広告