介護職員の求人／株式会社バオラックス

未経験OK
年齢不問
オープニング

仕事内容

デイサービスでの介護業務、関係事務、企画
ご利用者さまの身の周りのお世話、身体介護
＊送迎：社用車を使用
＊稀に不定期で夜勤あり(月に0～2回)
地域の一員であるご利用者様がいつまでも地域との関わりを持てるよう、サービス業の観点から「大人の日常」を提供し、在宅生活でも活用できる作品を作りながら機能訓練に取り組んでいます。
今回の募集では未経験の方も、もちろん経験のある方からも歓迎しています。
責任感を持って取り組んで頂ける方からのご応募をお待ちしています。

募集する理由

事業拡大のため増員

募集要項

職種	介護職員
会社名	株式会社バオラックス
雇用形態	正社員、パート・アルバイト
給与	【月給】193,000円＜内訳＞基本給：155,000円超過調整：35,000円送迎手当；3,000円＜その他手当＞※詳細は面接時に説明します※試用期間2ヶ月あり(基本給＋送迎手当のみ)
勤務地	福岡県福岡市　早良区・西区・城南区
最寄り駅	室見・下山門・福大前
転勤	なし東京にもグループあり。希望ある場合は可能。
ﾏｲｶｰ通勤	可(駐車場あり)
就業時間	①8：00～17：00
休憩時間	60分
休日	シフト制
週休二日	シフトによる
必要な資格,免許	普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
学歴	不問
経験	不問
採用人数	3人

「応募方法」はページ下部に記載

社員・スタッフ紹介、生の声

専業主婦で10年程のブランクがあった為、少しずつ仕事復帰していこうと夜勤パートとして入社致しました。

２年経った頃、日勤にも入らないか？と声を掛けて頂きました。
准看護師として、いずれは医療現場への復帰を考えておりましたので、このまま介護業界で続けるかどうか悩みましたが、会社の理念と、ご利用者様と密に接して仕事が出来る「おとなりさん。」を選びました。

まずは機能訓練指導員パートとしてステップアップ。
その後、正社員となり、少しずつスキルアップをしながら、現在、取締役をさせて頂くまでになりました。
介護業界の事を何も知らない私に、長い時間をかけ育ててくれる会社に出会え、今では毎日充実した毎日を過ごしております。

社員の育成に力をいれ、どんな社員にもチャンスを与えてくれる「おとなりさん。」は、魅力のある職場だとを感じています。今度は、私が、社員にチャンスを与え、育成に力を入れていきます。

2016年、新卒で入社。
大学では、法学部で政治学を学びながら体育会に所属。
ウェイトリフティングの代表選手として、大会でも記録を残していました。

介護職は、知識も経験も全くない状況からのスタートでした。
最初は不安でしたが、日々ご利用者様の笑顔と接する事で、“またあの笑顔が見たい”と支援に対する興味も増え、やり甲斐を感じて働く事ができています。

また、介護だけでは無く、一般的な社会人としてのビジネススキルや仕事の段取りなども学ぶことができますし、人生設計もサポートしてくれるので、ライフプランを作成して、社長との面談も実施しています。

ライフプラン面談をおこなう事で、自身のやりたい事がはっきりと自覚でき、明確な目標に向かって、時間を無駄にすること無く進む事が出来ています。勿論、将来の目標が独立する事であっても、そこまでのスキルアップを応援してくれています。

やる気、努力が、年齢に関係なく認められるので、いち早く、周りから無くてはならない存在となれるよう、全力で進み続けます。

転職のきっかけは、キャリアアップのためでした。

同じように過ぎていく日々に「このままでいいのかな。」と思うようになり、若くても頑張り次第で管理職につける「おとなりさん。」への転職を決意しました。

介護は初めての世界で、大きな不安があった私を、一からしっかりと教えて下さり、また介護技術だけでなく、一人の社会人として、人生設計についてもしっかりとサポートして下さるので、現在は将来の目標に向かって、「こんな先輩になりたい」と思える方々と、やりがいを感じながら日々働いております。

年齢関係なく20代でもやる気と頑張り次第で、責任ある仕事を任されるので、仕事のスキルだけではなく、精神的にも学べます。
私は、自分自身の意見や意思を表に出すことがとても苦手でしたが、相手に伝える努力や、自分で考えて動くことを意識するようになりました。
今は特に、「責任を持つこと」を念頭に置いています。

将来、自立した女性として生き続けることが目標なので、次のステップとして、マネジャーを目指して頑張っています。

代表または先輩などからのメッセージ

おとなりさん。では、将来についてを上司と相談し、一緒に目標や成長ステップを考えていきます。
それに合わせて、未来の管理者候補として上を目指したり、介護現場のスペシャリストとしてサービスの質を極めたり。未経験でも「なりたい自分」に近づく事ができます。
日々課題をクリアし、成長を実感しながら仕事に取り組めるので、厳しいけれどやりがい十分。
また、あなたがしっかり考えて出した答えなら、あれがダメ、これがダメなんて言いません。
自分のアイデアを提案し、どんどん形にできる職場ですよ。

弊社ＨＰの「私たちの想い」「求人情報」「社員の皆さんへ」「日常ブログ」をご覧になり、
弊社理念に共感できる方からのご応募をお待ちしております。

＜サポート制度＞
お子さんのいる方や未経験の方でもお仕事を始めやすく、長く働ける環境を整えております。
「上を目指し、どんどん成長したい」「育児や介護をしながら時間の調整をして働きたい」等、自分に合った働き方で、なりたい自分になれるようサポートいたします！

◆子連れでの勤務が可能
◆男性の育休も支援
◆バランスのとれた食事
◆飲み会費用の補助
◆ライフプラン面談
◆充実した初期研修
◆外部研修受講支援
◆ビジネススキル研修支援

【求める人材】
○自ら発信し、主体的に業務に取り組める方
○自身の成長を追い求め、そこにやりがいを感じられる方
○チームワークを重視し、他者を尊重できる方
○企業理念に共感できる方
○一人の人間としてより高みを目指す“気持ち”を持っている方

資格以前に「理念に共感できるかどうか」を優先し、「サービス業としての感覚・ポジティブ思考」を重視いたします。
熱いハートを持ったあなたからのお問い合わせをお待ちしております

待遇・福利厚生

加入保険など
通勤手当	実費支給上限あり 10000
育児休業取得実績	あり
定年制	なし
再雇用	あり

応募方法

応募方法	電話番号：092-834-3184 メールアドレス：kaneko@otonari30.com 弊社ＨＰ： https://otonari30.com/日常ブログ： https://otonari30.com/blog 採用担当者：山口「げんきワークを見た」とお伝えください。
選考方法	面接, 書類選考
必要書類	履歴書, 職務経歴書