SNSセールスの求人/Asispactalents

Asispactalentsの求人のイメージ
  • 高収入
  • 外資系

仕事内容

・製品/サービスの販売、アップセル(インバウンド・アウトバウンド)
・日々の電話/メールによるアウトバウンドセールス、顧客へのコンタクト、迅速な信頼関係の構築、ニーズの評価、セールスのクロージング
・さまざまな業種や規模の企業に対し、製品/ソリューションと価値提案を説明し、それらがどのように顧客のニーズに対応しているかを説明する。
・アウトバウンド・プロスペクティング・キャンペーンを実施し、製品評価に関心のある見込み顧客を発掘、接触、関与させる。
・アイデアの創出から最初の売り込み、パイプラインの適格性確認、契約締結に至るまで、アウトバウンドキャンペーンを開発し、リードする。
・営業プロセスを開発・改善するためのチームプロジェクトをリードし、貢献する
見込み客との対話におけるベストプラクティスと営業ワークフローを開発し、体系化する。
月間営業ノルマの達成または超過達成
既存顧客に働きかけ、新しい付属製品を売り込む、または現在使用している製品の支出を増やす
技術的なセットアップに関する小さな問題のトラブルシューティング、または関連チームへのルーティング

募集する理由

事業拡大のため増員

募集要項

職種 SNSセールス
会社名 Asispactalents
雇用形態 正社員、契約社員
給与 月給 RM9,200-10,200(約27~33万円)

+ 15-20% 販売手数料
+ 家賃手当 RM200(約6000円)
勤務地 海外勤務 KLセントラル
最寄り駅KLセントラル
転勤 なし
マイカー通勤 可(駐車場あり)
就業時間 9:00-18:00
休憩時間 60分
休日 シフト制
週休二日 毎週
必要な資格,免許 日常会話レベルの英語力
学歴 高卒の方は7年以上の実務経験必須
経験 SNS関連の業務経験がある方は優遇
採用人数 3人

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待遇・福利厚生

加入保険
など
雇用保険、健康保険
通勤手当 なし
育児休業取得実績 あり
定年制 なし
再雇用 なし

応募方法

応募方法
  • メールアドレス:shigoto3@asiapactalents.com
  • 採用担当者:高津
  • 「げんきワークを見た」とお伝えください。
選考方法 面接, 書類選考
必要書類 履歴書, 職務経歴書

会社情報

会社名 Asispactalents
ホームページ http://www.asiapactalents.com/
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