既存システム保守開発・COBOL／新宿区の求人／株式会社 Ｔｒｕｓｔ Ｇｒｏｗｔｈ

仕事内容

◆
◇ COBOL設計・ 開発経験のある方を募集します
◇
◆ 既存のシステム開発をお願いします！
＊ お仕事内容変更の範囲:変更なし

求職者の方へ

※ 将来的にスキル又は業務都合により、 客先での作業の可能性があります
※ ――≪嬉しいポイント≫――
○ 駅チカで通勤便利
○ 「残業ゼロ」を推奨しワークライフバランスに配慮
○ 健康診断（年1回）
○ 予防接種（インフルエンザ）
○ フリードリンク
○ 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
※ ビル内喫煙室あり
※ 質問等なければ、事前の連絡は不要です。 応募にはハローワーク紹介状が必要です。 メールにて

募集要項

職種	既存システム保守開発・COBOL／新宿区
事業所名	株式会社 Ｔｒｕｓｔ Ｇｒｏｗｔｈ
雇用形態	正社員
給与	月給 300,000円〜500,000円 固定残業代を含む 57,000円〜95,000円　※●時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。 （別途手当）●c欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠とな るもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示 すものではない。
ボーナス	あり
勤務地	〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目10-1 日土地西新宿ビル8階
最寄り駅	各線 新宿駅 徒歩 10分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	9時00分〜18時00分
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	月平均 20.3日
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 ■夏季休暇■年末年始休暇■有給休暇■慶弔休暇■特別休暇 ■産前産後休暇、育児休暇 ※取得実績あり
年間 休日数	121日
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	必須 ●COBOL設計・開発経験（基本設計以降）
年齢	制限あり 〜64歳 該当事由　定年を上限　定年年齢未満の方を募集する為
試用期間	あり 6ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人
募集期間	2024年9月2日 ~2024年11月30日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 20,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 65歳
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：13080-87220641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク新宿
選考方法	面接（予定1回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 Eメール
選考日時	随時
結果通知	電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社 Ｔｒｕｓｔ Ｇｒｏｗｔｈ
所在地	〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目10-1 日土地西新宿ビル8階
事業内容	医療・福祉専門人材派遣・紹介事業人材派遣業派13−304089職業紹介業13−ユ−303680 平成20年に設立のまだ若い会社です。社員も20代〜30代が中心の若さと活気のみなぎる会社です。
従業員数	企業全体 1,166人、 就業場所 1,166人、 うち女性 85人、 うちパート 4人
ホームページ	http://www.trust-growth.co.jp