【次世代幹部候補】プロジェクトリーダー（社内SE）の求人／小柳建設株式会社

仕事内容

積極的にチャレンジする方／知識・経験がある方／ チームをリードできる方大歓迎 ＜システム開発／運用＞ 社内システムおよび自社開発アプリケーションの設計、開発、 実装、保守。
システム要件定義から実装、テスト、運用まで ＜ITインフラ管理＞ ネットワーク、サーバー、セキュリティ対策などの管理 ＜プロジェクト管理＞ プロジェクトをリード及び管理し、スコープ、タイムライン、 予算に準拠することを確認
＊ 変更範囲:会社の定める業務

求職者の方へ

作業服:有
※ オフィス内はビジネスカジュアルです 業務上車を使用する機会:有 賃金形態:日給月給制
＊ ユースエール認定企業（厚生労働省認定）
＊ 若者が活き活き働き続けられる職場環境であることの認定
＊ プラチナえるぼし認定企業（厚生労働省認定）
＊ 女性が活躍できる職場環境であることの認定
＊ プラチナくるみん認定企業（厚生労働省認定）
＊ 「子育てサポート企業」としての最上位認定
＊ ホワイト企業ランキ

募集要項

職種	【次世代幹部候補】プロジェクトリーダー（社内SE）
事業所名	小柳建設株式会社
雇用形態	正社員
給与	月給 230,000円〜345,000円 （別途手当）・家族手当:5,000〜20,000円　（※健康保険の扶養に入っていることが条件）・都市勤務手当:5,000〜10,000円　（※世帯主となっていることが条件）・禁煙手当:2,000円　（※喫煙をしない宣誓をした20歳以上の社員が対象）
ボーナス	あり
勤務地	〒959-1326 新潟県加茂市青海町1-5-7 加茂オフィス ・オフィス（現場事務所含む）敷地内の分煙対策実施
最寄り駅	加茂駅 徒歩 10分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	8時00分〜17時00分
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 1時間 36協定における特別条項 なし
所定労働日数	月平均 20.1日
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 夏季・冬季休暇、GWあり （リフレッシュ休暇制度やファミリーサポート休暇制度もあり）
年間 休日数	123日
必要な 資格,免許	普通自動車運転免許 必須（AT限定可）
学歴	不問
経験	必須 ・SE（開発系、保守系、運用系問わず）経験5年以上 ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーの経験 ある方大歓迎
年齢	制限あり 〜59歳 該当事由　定年を上限　定年が60歳のため
試用期間	あり 6ケ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 増員のため
募集期間	2024年4月26日 ~2024年6月30日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳
再雇用	あり 上限 70歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：15040-03315941 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク三条
選考方法	面接（予定2回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒959-1326 新潟県加茂市青海町1丁目5番7号 加茂オフィス
選考日時	随時
結果通知	電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後3日以内 面接後5日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	小柳建設株式会社
所在地	〒955-0047 新潟県三条市東三条一丁目21番5号
事業内容	1.土木建築その他の工事の調査・測量・企画・設計・施工・監理の請負2.Holostruction事業（建設DX事業） 人のため・世のため、最先端技術の導入等、積極的にチャレンジをし続ける会社です。「変化を楽しもう。」をコーポレートメッセージに、社員の働きやすさ、生産性向上を目指しています。
従業員数	企業全体 223人、 就業場所 133人、 うち女性 22人、 うちパート 0人
ホームページ	https://n-oyanagi.com