社内SE（システム開発・LAN保守）&総務（経理・労務）の求人／社名非公開

仕事内容

1）社内システム開発・保守 2）LANの整備・保守、情報セキュリティ管理 3）経理、人事、労務、法務、庶務、営業事務 「原価管理システム」「スケジュール管理システム」「勤怠管理シ ステム」「契約書・請求書の管理システム」など、社内で利用して いるシステムの保守や新規のシステム開発を行います。
また、サー バーやクライアントパソコンの導入や管理、ActiveDire ctoryの運用、情報セキュリティの管理も行います。
経理や財務、労務、人事、営業事務といったバックオフィス業務も 携わって頂きます。
広い視野で周囲を見ることができる方、また、 社員同士のやりとりが多いのでコミュニケーション能力の高い方が 向いています。

※ 変更範囲:変更なし

求職者の方へ

・現在、当社の総務部の所属員は3人（約60歳、約50歳、約4 0歳が1名ずつ）いますが、約60歳の社員の引退に備えて次世代 の体制の一員になって頂ける方を募ることにいたしました。 なお、現在の当社の社内システムは前回の再構築から十数年が経過 していますが、開発から今日までの間に、フレックスタイムや新し い雇用形態の導入、有給休暇のしくみの変更など、社員が働きやす い環境の整備に伴う様々な修正などでソースコードが継ぎ接ぎだら けになっているので、今後も会社の発展に伴う新しいニーズに対応 し続けることができる

募集要項

職種	社内SE（システム開発・LAN保守）&総務（経理・労務）
事業所名	社名非公開
雇用形態	正社員
給与	月給 216,200円〜445,300円 固定残業代を含む 0円〜155,000円　※主任以上（当社モデルで32歳位）は役職に応じて3万円（10時間分）〜15万5千円（60時間分）の固定残業代があり、その時間を超過した時間外労働の時間外手当は全額支給します。主任未満は固定残業代はなし。時間に応じて時間外手当を支給。 （別途手当）住宅手当:通勤手当と合わせて4万円を上限として支給 奨学金返済支援手当:入社後5年間、月1万5千円を上 限として本人返済額を当社が負担 資格手当:所有資格に応じ
ボーナス	あり
勤務地	広島県広島市西区
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	フレックスタイム制 　9時00分〜18時00分　フレックスタイム制 （コアタイム:10:00〜16:00）　　1)標準的就業時間
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 決算やシステムトラブル時など特に緊急な処理を要する場合、99 時間／月、720時間／年まで延長する
所定労働日数	月平均 20.2日
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 年末年始12／29〜1／3 リフレッシュ休暇（毎年7月1日に3日付与）
年間 休日数	122日
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	必須 システム開発会社などのプログラマーとして5年以上（VB.NE Tを1年以上）の経験が必須、SQLServerのDBサーバー ・ActiveDirectoryの構築・運用の経験歓迎
年齢	制限あり 〜59歳 該当事由　定年を上限　60歳定年のため
試用期間	あり 3か月　条件異なる 試用期間中はフレックスタイム制が適用外のため、勤務時間9時〜 18時となります。それ以外の労働条件に違いはありません。
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 増員のため
募集期間	2024年4月30日 ~2024年6月30日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 40,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	なし
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：34010-22522541 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク広島
選考方法	面接（予定1回）、書類選考、その他
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール
選考日時	随時
結果通知	郵送、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後14日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	社名非公開
所在地
事業内容	河川の計画（水文・水理解析等）河川・砂防・道路（構造物等）の計画、設計、上下水道、地中化、基礎構造、その他構造物・港湾構造物の計画、設計
従業員数	企業全体 28人、 就業場所 24人、 うち女性 6人、 うちパート 1人