ソフトウェア営業(熊本オフィス)の求人/株式会社 トリニティ
仕事内容
顧客管理システムやポイントサービスシステム等、 当社のITソリューションを駆使しエンジニアと共に 営業活動をお任せします。
クライアントはホテルや商業施設など多岐に渡り、 多様な業界知識が身に付きます
◆ 仕事内容
◆ ・顧客管理、ポイントシステムを活用したお客様のための情報収集 〜ヒアリング〜お見積り書の作成等 ・ポイント導入企業や新規販路企業の開拓及び関係構築 ・既存システムだけでなく、お客様の課題に応じた システム構築提案やパートナー商材提案等
求職者の方へ
* 事前に履歴書・職務経歴書・紹介状を郵送して下さい。 書類選考後、面接日時等をご連絡します
* 応募にあたっての事前連絡は不要ですが、問い合わせは可能です 業務変更の範囲:会社の定める業務 賃金C欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。 実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない
株式会社トリニティは、ポイントサービスをはじめとする 顧客管理・分析システムをクラウドサービスで 提供しています。 皆様がお使いのおサイフケータイや非接触ICカード、 又は
募集要項
職種 | ソフトウェア営業(熊本オフィス) |
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事業所名 | 株式会社 トリニティ |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 255,551円〜328,565円 固定残業代を含む 45,551円〜58,565円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業として支給し28時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒860-8539 熊本県熊本市中央区妙体寺町5-4 「熊本営業所」 |
最寄り駅 | 浄行寺バス停駅 徒歩 1分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 突発的な事情が生じた場合、特別条項により時間外延長有 月6回まで、1ヶ月99h、年720hを限度とする |
所定労働日数 | 月平均 20.3日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 年末年始休暇 |
年間 休日数 |
121日 |
必要な 資格,免許 |
普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 必須 専修学校以上 学部学科不問、専門卒以上 |
経験 | 必須 【必須】企業向けのソリューション営業経験2年以上 【歓迎】IT業界での営業経験 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年年齢を上限として募集するもの |
試用期間 | あり 3カ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年9月6日 ~2024年11月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 100,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 1年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
補足事項 | 浄行寺バス停 から 徒歩1分 |
応募方法
応募方法 |
求人番号:43010-27915441 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク熊本 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考、筆記試験 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒860-8539 熊本県熊本市中央区妙体寺町5-4 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 求職者マイページに連絡、郵送、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 トリニティ |
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所在地 |
〒860-8539 熊本県熊本市中央区妙体寺町5-4 |
事業内容 | 大手企業向けポイントサービス開発および運用 平田機工(東証一部上場)グループ*持ち株会制度有(株)インターネットイニシアティブ(IIJ)グループ |
従業員数 | 企業全体 75人、 就業場所 0人、 うち女性 0人、 うちパート 0人 |
ホームページ | http://www.3inc.jp/ |
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