情報システム担当契約社員(技術職)の求人/株式会社まちづくり三鷹
仕事内容
・地域情報化業務:三鷹市、市内団体向け情報システムの導入、 運用等 ・社内システム担当業務:社内情報インフラの企画・導入・ 運用等
※ 業務内容は、当社ホームページをご確認ください。
https://www.mitaka.ne.jp/docs/ 2025011600047/ 変更範囲:会社の定める業務
求職者の方へ
* マイカー通勤に関して駐車場はありません(ご自身契約が必要)
* 有給休暇については、入社日より付与されます。 〈例〉4月1日入社は10日付与 【応募方法】 2月7日(金)17時までに、「10 応募書類」一式をメール jinji@mitaka.ne.jp宛にお送りください。
※ 質問等無ければ事前連絡不要です。
※ メール送信の際、ファイルにパスワードをかけ、別メールにて パスワードをお知らせください。 【応募書類】 ・履歴書(写真貼付、通知用Eメールアドレス、応募職
募集要項
職種 | 情報システム担当契約社員(技術職) |
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事業所名 | 株式会社まちづくり三鷹 |
雇用形態 | 契約社員 正規社員への登用の有無:あり 6名登用 就業形態は請負 |
給与 | 月給 290,000円 次の手当が含まれています。技術手当 30,000円 (別途手当)賞与 2024年実績 年2回 1.5ヶ月 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒181-8525 東京都三鷹市下連雀3-38-4 三鷹産業プラザ2階 |
最寄り駅 | JR中央線 三鷹駅 徒歩 7分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時30分〜17時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 20.1日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 |
週休二日 | 毎週 夏季休暇、年末年始休暇(12月29日〜1月3日) ※残業・土日勤務の場合は超過勤務手当、振替休日を付与 |
年間 休日数 |
123日 |
必要な 資格,免許 |
普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | 必須 PCハードウェア・ソフトウェア・ネットワーク管理など 業務経験のある方 日常的に普通自動車を運転できる方 AT限定可 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 3ヶ月間 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2025年4月1日〜2026年3月31日 契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり) 本人の勤務成績等により更新の可能性があります。 |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2025年1月20日 ~2025年2月7日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 55,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
補足事項 | 職責手当、管理職手当、技術手当有り |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13170-03197851 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク三鷹 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、その他、 その他の応募書類 求人に関する特記事項参照、 応募書類の送付方法 Eメール |
選考日時 | 応募締切:2月7日(金)午後5時【必着】 |
結果通知 | Eメール 面接選考後、その他 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社まちづくり三鷹 |
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所在地 |
〒181-8525 東京都三鷹市下連雀3-38-4 三鷹産業プラザ2階 |
事業内容 | 市民や地域団体が行うまちづくり活動の支援。事業者のビジネス活動支援、創業支援。公共施設の管理や公共サービスの運営。ICTを活用したまちづくり活動や、ビジネス活動のコンサルティング。 三鷹市の第三セクタ−として、公共的役割を担いつつ民間企業の柔軟性を持ち合わせた会社です。ライフ・ワークバランスに取り組み、テレワークや時差勤務の活用も積極的に行っています。 |
従業員数 | 企業全体 76人、 就業場所 36人、 うち女性 22人、 うちパート 4人 |
ホームページ | https://www.mitaka.ne.jp/ |
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