労務・人事コンサル/横浜オフィス/在宅勤務の求人/株式会社 HALZ
仕事内容
経験により、担当クライアントの各業務に関わっていただきます。
(給与計算のアウトソーシング) ・勤怠管理、給与計算、年末調整業務 (人事コンサル業務) ・制度設計・業務改善コンサル ・等級制度、評価制度、給与制度、賞与制度、研修制度、退職金制 度など ・労務リスク改善、業務の標準化・IT化 (システム関連)
* 変更の範囲:会社の定める業務 ・クラウド人事システム導入支援 ・勤怠・給与・人事・採用システム導入コンサル ・ジョブカン・MFクラウド・freee・HRMOSなど
求職者の方へ
※ 昇給・賞与あり
※ 定年なし
※ 質問が無ければ事前連絡不要
※ 応募書類にメールアドレスを記載
※ 応募書類はEメールで送信してください 応募時のメールタイトルは 【HWより応募・(氏名)・(居住都道府県)】と記載してくださ い
※ 必須
※
【在宅勤務可!!】 ・子育て、介護等、状況に合わせた働き方ができます 【スキルアップ】 まず実務経験に応じた業務をお任せします ・スキルアップで様々な業務にチャレンジできます
募集要項
職種 | 労務・人事コンサル/横浜オフィス/在宅勤務 |
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事業所名 | 株式会社 HALZ |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 270,100円〜470,000円 固定残業代を含む 35,900円〜66,200円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。 (別途手当)MBO給 在宅勤務手当 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸1-4-1 横浜天理ビル2F 横浜オフィス |
最寄り駅 | 横浜駅 徒歩 4分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | フレックスタイム制 9時00分〜18時00分 6時00分〜22時00分 1)標準時間 2)フレキシブルタイム(実働8時間) ※早朝出勤を推奨しています 朝礼あり |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 20.4日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 |
年間 休日数 |
120日 |
必要な 資格,免許 |
社会保険労務士 あれば尚可 |
学歴 | 不問 |
経験 | 必須 ・給与計算実務経験 5年以上 ・マネジメント経験 ・人事実務経験者歓迎 |
年齢 | 制限あり 18歳〜 該当事由 法令の規定により年齢制限がある フレックス制度利用のため |
試用期間 | あり 6ケ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 増員のため |
募集期間 | 2024年12月3日 ~2025年2月28日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13080-20514642 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク新宿 |
選考方法 | 面接(予定2回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 Eメール |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後3日以内 面接後3日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 HALZ |
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所在地 |
〒160-0023 東京都新宿区西新宿8-3-30 カーメル2 1F |
事業内容 | ・給与計算のアウトソーシング・人事コンサル(制度設計・業務改善・等級制度・評価制度等)・勤怠・給与・人事・採用システム導入コンサル ・グループ会社の社労士法人と連携し、クライアント様の立場にたつ実務家集団「外部人事部」として活動します。・人事領域の様々な業務をサポート |
従業員数 | 企業全体 10人、 就業場所 10人、 うち女性 8人、 うちパート 0人 |
ホームページ | https://halz.co.jp/ |
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