COBOLシステムエンジニア契約社員/生保、富士通汎用機の求人/株式会社 COBOL

仕事内容

富士通汎用機を使用した、COBOL言語による業務アプリケーシ ョンの設計及び開発をして頂きます。
開発案件は、生保の新契約シ ステム、契約保全システム等です。
私たちは、「COBOL技術者の生活を守る」ことを最も大切な使 命とこころえています。
仕事を求めている技術者に対し、常に真剣 に、どの企業よりも素早く良質な案件の確保に努めます。
そして、 技術者との信頼関係がより一層深められるよう、最高のサービスを 提供することをお約束します。
今すぐ、ご応募ください。
定員となり次第、募集は終了とさせて頂きますので、あらかじめご 了承ください。
変更範囲:プログラマー

求職者の方へ

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◎ 参画する案件は、技術者と営

募集要項

職種 COBOLシステムエンジニア契約社員/生保、富士通汎用機
事業所名 株式会社 COBOL
雇用形態 契約社員
正規社員への登用の有無:なし
給与 月給 350,000円〜700,000円
固定残業代を含む 66,000円〜132,000円 ※固定残業代は30時間分の時間外手当として時間外労働の有無にかかわらず定額支給。30時間を超過する分は追加支給。
次の手当が含まれています。調整手当 109,000円〜368,000円 

(別途手当)*給与は個人のスキル、経験、年齢により決定致します
ボーナス なし
勤務地 〒101-0054
東京都千代田区神田錦町2丁目1-8 竹橋ビル3F
最寄り駅 都営新宿線・小川町駅 徒歩 5分
転勤 なし
マイカー通勤 不可 
就業時間 9時00分〜18時00分
休憩時間 60分
時間外 あり、月平均 20時間
36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 取引先の業務事情その他緊急時のときは1日12時間まで、6回を 限度として1カ月80時間まで、1年720時間まで延長できる。
所定労働日数 月平均 20.3日
休日 土曜日、日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日 毎週  夏季・年末年始、GW、慶弔、有給休暇
年間
休日数
121日
必要な
資格,免許
不問
学歴 不問
経験 必須 実務経験要。COBOL言語での開発実務経験が3ヶ月以上ある方 歓迎。
年齢 不問
試用期間 なし
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
6ヶ月
契約更新の可能性:あり(原則更新)
採用人数 1人 増員のため
募集期間 2024年5月22日
~2024年7月31日
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待遇・福利厚生

加入保険
など
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当 実費支給(上限なし)
入居可能住宅 なし
育児休業取得実績 あり
託児所 なし
定年制 なし
再雇用 なし

応募方法

応募方法 求人番号:13010-58391341
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理
安定所
ハローワーク飯田橋
選考方法 面接(予定1回)、書類選考
必要書類 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2丁目1-8 竹橋ビル3F
選考日時 随時
結果通知 郵送、電話、Eメール
書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
備考 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名 株式会社 COBOL
所在地 〒101-0054
東京都千代田区神田錦町2丁目1-8 竹橋ビル3F
事業内容 業務アプリケーションを中心としたCOBOL言語によるソフトウェアの設計及び開発。技術者の内訳はCOBOL技術100%。

■当社使命はCOBOL技術者の生活を守ること■ユーザーに近い位置で作業ができること■年齢に関係なく案件の確保ができること■仕事の依頼は安定して鰻登りに増えてきている
従業員数 企業全体 193人、 就業場所 193人、 うち女性 33人、 うちパート 5人
ホームページ https://www.cobol.co.jp
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