重度訪問介護ステーション管理者・サ責候補／正社員の求人／株式会社Ｒｅ’ｓｅｌａ Ｌｉｇ

仕事内容

訪問介護事業所の管理者兼サービス提供責任者業務 訪問介護事業所の業務、運営、管理 ・職員の育成、マネジメント ・介護保険業務 ・売り上げの管理 など サービス提供責任者業務 ・勤務シフト作成 ・計画書作成 ・実績、請求業務 ・訪問介護業務 など 【将来的な業務の変更の範囲】変更なし

求職者の方へ

重度訪問介護事業所のオープニング求人です。 管理者・サ責を任せられる方を募集中です。 管理者兼サ責となると業務は多岐に渡り、正直すごく大変な仕事に なります。 しかし、立ち上げ・運営管理の経験は、あなたの一生モノの財産に なるはずです。 決して一人ですべてを行っていただく必要はございませんし、社内 にさまざまな経験を持つマネージャーが複数おり、あなたのチャレ ンジを全力でサポートします！ 少しでも興味があるなら、ぜひご連絡ください。
※ お祝い金について 6カ月の試用期間後、祝金5万円支給 （

募集要項

職種	重度訪問介護ステーション管理者・サ責候補／正社員
事業所名	株式会社Ｒｅ’ｓｅｌａ Ｌｉｇ
雇用形態	正社員
給与	月給 266,000円〜306,000円 次の手当が含まれています。役職手当 30,000円　業務手当 6,000円　処遇手当 70,000円〜80,000円　ベースアップ手当 10,000円　 （別途手当）皆勤手当:6000円　夜勤手当:10000円〜15000円／回 その他手当 ※日曜（正月）手当:2000円／日
ボーナス	あり
勤務地	〒813-0003 福岡県福岡市東区香住ヶ丘2-48-5
最寄り駅	西鉄貝塚線 香椎花園前駅 徒歩 10分
転勤	あり 通勤が可能な範囲
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分　9時00分〜18時00分　11時00分〜20時00分 ＊4)16:00〜翌10:00　※夜勤:実質労働時間16時間・休憩2時間　（拘束時間18時間） ＊1)〜4)のシフト制
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	月平均 21.1日
休日	シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 シフトによる
年間 休日数	111日
必要な 資格,免許	看護師 必須 介護福祉士 必須 いずれかの資格を所持で可、 普通自動車運転免許 あれば尚可（AT限定可）
学歴	不問
経験	あれば尚可 介護、医療、障がい福祉業界で2年以上の看護経験者 管理者、サ責経験
年齢	不問
試用期間	あり 6ヶ月　条件異なる 256,000〜296,000円 （基本給▲1万円、各手当は変更なし）
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 新規事業所設立のため
募集期間	2024年7月31日 ~2024年9月30日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 15,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし 退職金あり 10年以上勤続が条件
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：40120-18520241 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク福岡東
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参
選考日時	随時
結果通知	電話 面接選考後 面接後10日以内
備考	応募書類は返戻します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社Ｒｅ’ｓｅｌａ Ｌｉｇ
所在地	〒813-0003 福岡県福岡市東区香住ヶ丘2-48-5
事業内容	共同生活援助（障がい者グループホーム） 社会福祉に関わる全ての人たちや地域の方々と共に成長し、社会に必要な基盤を創造し続けることを常に考え、行動していく会社です
従業員数	企業全体 56人、 就業場所 0人、 うち女性 0人、 うちパート 0人