サービス提供責任者/瑞江の求人/株式会社 わかばケアセンター
仕事内容
ブランクのある方も歓迎です!研修制度が充実しています。
事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成、ヘルパー手 配、ヘルパー指導、訪問介護実務など、サービス提供責任者として の業務全般をお願いします。
ヘルパー稼働時間は月20時間程度、当事業所のご利用者様は 障害者:高齢者=9:1です。
移動は社用の電動自転車を使用できます。
訪問介護記録や実績管理等は全てICT化済み!業務効率を向上さ せ、残業時間も大幅に減少しました! 【変更の範囲】会社が指定する業務
求職者の方へ
・昇給・賞与は評価により異なります ・足立区のワークライフバランス認定企業! ・土日祝日休みでプライベートも充実できます。(年間計画120 日以上) ・確定拠出については、全額会社で致します。
* 弊社の雰囲気を感じて頂くには、「わかばケアセンター」で検索 してください。 『応募する場合はハローワークの紹介状が必要です。』 #23区
【研修について】・各職種ごとに研修を用意しています ・中途採用者フォローアップ研修 ・資格取得研修等もあり
募集要項
職種 | サービス提供責任者/瑞江 |
---|---|
事業所名 | 株式会社 わかばケアセンター |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 326,300円 固定残業代を含む 34,300円 ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず15時間分の時間外労働を固定残業代として支給し、15時間を超える分は法定通り追加で支給。 次の手当が含まれています。資格手当 15,000円 処遇改善手当 32,000円 職務手当 25,000円 居住特別支援手当 20,000円 (別途手当)時間外のサービスについては、ヘルパー給を別途支給 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒133-0065 東京都江戸川区南篠崎町3-2-12 江戸川事業所 2024年5月に移転し、快適なオフィスです! |
最寄り駅 | 都営新宿線 瑞江駅 徒歩 3分 |
転勤 | あり 江戸川区・葛飾区・足立区内の 会社が指定する事業所 |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 20.4日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 夏季・冬季休暇7日間 年次有給休暇取得率65%!!、平均取得日数9.8日! |
年間 休日数 |
120日 |
必要な 資格,免許 |
介護福祉士 必須 |
学歴 | 不問 |
経験 | 必須 訪問介護の経験がある方(年数 不問) |
年齢 | 制限あり 〜64歳 該当事由 定年を上限 定年年齢が65歳のため |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 |
募集期間 | 2024年10月2日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 65歳 退職金あり 勤続年数は不問 |
再雇用 | あり 上限 70歳まで |
補足事項 | 会社規定により、職種と本人の状況によっては勤務延 長制度あり。 |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13110-20153741 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク足立 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考、その他 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒121-0813 東京都足立区竹の塚一丁目33番10号 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後3日以内 面接後5日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 わかばケアセンター |
---|---|
所在地 |
〒121-0813 東京都足立区竹の塚一丁目33番10号 |
事業内容 | 介護保険サービス・障害者支援サービス居宅介護支援。訪問介護。通所介護。教育事業。システム開発事業。フードコーディネート事業。介護保険法の施行前から事業展開した業界のパイオニアです。 平成23年からワークライフバランス企業として認定され、仕事とプライベート両面において充実を図れるよう各種制度を整えています。また、働く時間に制約のある方が多数活躍しています。 |
従業員数 | 企業全体 440人、 就業場所 6人、 うち女性 4人、 うちパート 1人 |
ホームページ | http://wakaba-care.co.jp |
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