【未経験可】OA端末管理・OA操作指導・サポートの求人/株式会社 情報電子
仕事内容
PCや周辺機器の管理やOffice系ソフトやPCに関する操作 方法を電話やメールでサポートします。
業界未経験でも基礎からサ ポートします。
PC基礎(ハード/ソフト)、サーバ/ネットワー クの知識を身につけることができます。
<主な業務> ・クライアントPCや周辺機器の管理 ・インストラクタ(PC操作やOffice系ソフト他) ・電話サポート(PC操作などについて) ・ドキュメント作成/問い合わせ・障害対応(メール・電話) 変更範囲:経験と能力を考慮した上ですべての業務へ配置転換あり
求職者の方へ
* 年次有給休暇(6ヵ月後10日)
* 夏季休暇(5日)年末年始休暇(12/30〜1/4)
* 資格取得奨励金制度(ITパスポート/基本情報他)
* 育児・介護・慶弔休暇
* 人事考課(年一回)
* 自社内での勤務。将来的に顧客先(請負)での勤務もあります。 <応募書類について> ・紹介状 ・履歴書(写真付) ・自己PR書又は職務経歴書 ・個人情報取扱同意書 個人情報取扱同意書(郵送及びEメールの場合必須) https://jyouhoudens
募集要項
職種 | 【未経験可】OA端末管理・OA操作指導・サポート |
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事業所名 | 株式会社 情報電子 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 200,000円〜400,000円 (別途手当)家族手当:15,000円(配偶者)10,000円〜30,000円(子)役付手当 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒171-0014 東京都豊島区池袋4丁目25-1 紘亜ビル |
最寄り駅 | JR他各線 池袋駅 徒歩 7分 |
転勤 | あり 通勤を考慮した上で関東圏に限る ※但し出張はこの範囲に限らない |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 9時00分〜17時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 15時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 19.8日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 創立記念日/夏季休暇/年末年始休暇 |
年間 休日数 |
127日 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 必須 高校以上 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜29歳 該当事由 キャリア形成 長期勤続によるキャリア形成を図るため(経験不問) |
試用期間 | あり 2ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 増員のため |
募集期間 | 2024年10月23日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13090-40711641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク池袋 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考、その他 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、その他、 その他の応募書類 個人情報取扱同意書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、その他、 その他の送付方法 採用ページより応募、 郵送の送付場所 〒171-0014 東京都豊島区池袋4丁目25-1 紘亜ビル |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後5日以内 面接後10日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 情報電子 |
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所在地 |
〒171-0014 東京都豊島区池袋4丁目25-1 紘亜ビル |
事業内容 | お客様のご要望にお応えしたシステムに開発・サポート保守事業とお客様先に技術者が常駐し業務を行う人材支援業務の2つが弊社のメイン業務です。 業界未経験の方でも今では経験を重ね十分に戦力としてお仕事をしています。きっとIT業界の中にもあなたに合ったお仕事が見つかるはずです。そのお仕事を見つけるのが弊社の役割です。 |
従業員数 | 企業全体 60人、 就業場所 60人、 うち女性 10人、 うちパート 0人 |
ホームページ | https://www.jyouhoudenshi.jp/ |
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