【日勤/正社員】大手ポータルサイトの事務業務の求人/株式会社プレステージ・インターナショナル 山形BPOパーク
仕事内容
■ 担当業務 大手ウェブサイトに関するサポート事務スタッフとして、 広告審査業務を中心にお任せいたします。
■ 業務詳細 ・クライアント企業の広告原稿審査 ・メール、チャットでの入稿案内 など
◎ 電話対応原則なし! クライアントとのやりとりは、メールやチャットがほとんど。
電話でご連絡することは基本的にはありません。
変更範囲:変更なし
求職者の方へ
◎ 初年度の年次有給休暇は入社3ヶ月後に入社月に応じて4〜12 日付与(時間単位で取得可)
* 6ヶ月後の有給休暇は法定以上付与します。
■ 山形BPO見学会<予約制> 応募前の見学会参加をお勧めております。 日程等の詳細についてはお気軽にお問い合わせください。 弊社HPからも確認やお申込みが可能です。 場所:酒田市京田4−1‐1 ご予約の上お越しください。(所要時間1時間程度) 【お問合せ・お申込み先】 電 話:0234−41−0969(平日9:00〜18:00) メール:sai
募集要項
職種 | 【日勤/正社員】大手ポータルサイトの事務業務 |
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事業所名 | 株式会社プレステージ・インターナショナル 山形BPOパーク |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 166,000円〜172,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒998-0102 山形県酒田市京田4丁目1-1 |
最寄り駅 | JR羽越本線 酒田駅 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 9時30分〜18時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 業務繁忙等 1カ月6回80時間、1年間660時間まで |
所定労働日数 | 月平均 20.3日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数12日 |
週休二日 | 毎週 |
年間 休日数 |
121日 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 ■1年以上の事務経験をお持ちの方歓迎 ■基本的なビジネスマナーをお持ちの方 (ビジネスメールやチャット、クライアント対応) |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 *定年を上限として期間定めのない雇用契約 |
試用期間 | あり 6ヵ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 3人 増員のため |
募集期間 | 2025年1月10日 ~2025年3月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
入居可能住宅 | 単身用あり |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | あり *5ヶ月〜5歳が対象で土日祝日も開園 |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:06030-00439251 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク酒田 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考、その他 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、その他、求職者マイページ、 その他の送付方法 持込みも可、 郵送の送付場所 〒998-0102 山形県酒田市京田4丁目1-1 |
選考日時 | 後日連絡 |
結果通知 | 郵送、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社プレステージ・インターナショナル 山形BPOパーク |
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所在地 |
〒998-0102 山形県酒田市京田4丁目1-1 |
事業内容 | 自動車・不動産・金融等の取引先企業の代わりに、お客様の「困った」という気持ちに寄り添い、解決に導くサービスを提供しています。「ありがとう」という言葉がやりがいに繋がるお仕事です。 【東証プライム上場、酒田市誘致企業】社内カフェテリアや保育園など福利厚生が充実/平均年齢36歳/意欲と実績で登用・昇給/女性管理者5割/産休・育休復帰は約100% |
従業員数 | 企業全体 4,982人、 就業場所 664人、 うち女性 519人、 うちパート 90人 |
ホームページ | https://www.pi-recruit.jp/ |
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