コールセンターの運営・管理・事務の求人／株式会社三愛テレコム

仕事内容

コールセンターの運営や管理を担う管理職。
案件に関する人員・ス ケジュール計画からスタッフの採用・配置・教育管理等、幅広い業 務を担当していただきますが管理職の経験はなくても大丈夫。
大切なのはオペレーターの皆さんとこまめにコミュニケーションを 取りながらみんなに愛され、信頼される存在になること。
オペレーターさんはほとんどがキャリア10年以上。
中には30年以上のベテランも多いのでわからないことがあれば 逆に色々教えてもらったり助けられることも多いはず。
従事すべき業務の変更の範囲:面接時等に別途明示

求職者の方へ

＊ 給与月末締め・翌月末支払い
※ 応募にはハローワークの紹介状が必要です。

【業務拡大につき、緊急募集！】 現在30代・40代の2名が、運営・管理を担当していますが 業績好調で業務量が増えたため今回は久しぶりの増員募集です。 現場の救世主として活躍してくれるあなたのご応募をお待ちしてい ます。

募集要項

職種	コールセンターの運営・管理・事務
事業所名	株式会社三愛テレコム
雇用形態	正社員
給与	月給 210,000円〜300,000円
ボーナス	なし
勤務地	〒460-0022 愛知県名古屋市中区金山3丁目8-18 プレアール名古屋金山3階
最寄り駅	各線 金山駅 徒歩 7分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	交替制（シフト制）　8時45分〜17時45分　11時00分〜20時00分
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 なし
所定労働日数	月平均 22.0日
休日	シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週
年間 休日数	105日
必要な 資格,免許	不問
学歴	必須 高校以上
経験	不問
年齢	制限あり 〜59歳 該当事由　定年を上限　【定年60歳のため】
試用期間	あり 2ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	2人 増員のため
募集期間	2024年3月5日 ~2024年5月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 20,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 70歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：23020-17023141 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク名古屋中
選考方法	面接（予定2回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参
選考日時	随時
結果通知	電話 面接選考後 面接後5日以内
備考	応募書類は返戻します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社三愛テレコム
所在地	〒460-0022 愛知県名古屋市中区金山3丁目8-18 プレアール名古屋金山3階
事業内容	様々なクライアント様からのご依頼に応じて、受電や発信業務を行うコールセンターを運営しております。 通販コンサルティングやコールセンターのアウトソーシング、研修教育等を名古屋で古くから行っている会社です。
従業員数	企業全体 50人、 就業場所 30人、 うち女性 27人、 うちパート 24人
ホームページ	http://www.sun-telecom.jp