コールセンター管理者業務／店長など管理経験があればOKの求人／株式会社ウィルオブ・ワーク 山形ＢＰＯグループ

仕事内容

自社コールセンターにて、管理者としてご就業いただきます。
・オペレーターからの質疑応答 ・オペレーターの面談やサポート ・シフト作成、データ資料作成 など コールセンターでの管理者は未経験でも歓迎です！ 飲食店の店長など管理経験があればOK♪ 「変更範囲:変更なし」
※ 応募の際はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

求職者の方へ

＊ 駐車場は自己確保、自己負担となります。 （1日250円の補助あり）

コールセンター経験のある方はもちろん 経験がなくても店長経験や新人教育に携わったことがある方など、 将来のキャリア形成をしたい方、大歓迎です！

募集要項

職種	コールセンター管理者業務／店長など管理経験があればOK
事業所名	株式会社ウィルオブ・ワーク 山形ＢＰＯグループ
雇用形態	正社員
給与	月給 230,000円〜320,000円
ボーナス	あり
勤務地	〒990-0034 山形県山形市東原町2丁目1-20 山形ロイヤルセンチュリービル2階
最寄り駅	東原三丁目バス停から徒歩1分、 山形駅 徒歩 15分
転勤	あり 全国 ※基本山形
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	9時00分〜18時00分　9時00分〜19時00分　配属窓口によって変更あり
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 繁忙期
所定労働日数	月平均 21.0日
休日	シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 会社カレンダーに準ずる
年間 休日数	113日
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	必須 管理業務経験
年齢	制限あり 〜64歳 該当事由　定年を上限　定年年齢が65歳のため
試用期間	あり 2〜3か月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	2人 増員のため
募集期間	2024年6月25日 ~2024年8月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 30,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	なし
託児所	なし
定年制	あり 一律 65歳
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：06010-12187541 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク山形
選考方法	面接（予定2回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接当日持参
選考日時	随時
結果通知	電話、Eメール 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社ウィルオブ・ワーク 山形ＢＰＯグループ
所在地	〒990-0034 山形県山形市東原町2丁目1-20 山形ロイヤルセンチュリービル
事業内容	コールセンター運営業 未経験者が8割を占めており、研修と安心のフォロー体制でオフィスワークデビューをされる方が多いです。明るく元気な社員が多いのでとても仲の良い職場です。
従業員数	企業全体 1,240人、 就業場所 75人、 うち女性 65人、 うちパート 50人
ホームページ	https://willof-work.co.jp/