(障がい者対象) ITコンサルタント【トライアル雇用併用求人】の求人/株式会社 ケイズコーポレーション

仕事内容

ITコンサルタントとして『SalesForce』の顧客案件か ら導入まで一連の業務をお任せします。
同社はエンドユーザーとの 直接やり取りをする案件が多く、他業界の案件に触れるため成長ス ピードが速い環境です。
【入社後の流れ】 入社直後は小〜中規模のSalesForce構築案件にアサイン コンサルタントとしての業務を憶えながら並行して Salesforce資格取得に向けて研修を受けていただきます
◎ 社員の約8割がSalesforceの資格を取得しています!
※ 在宅勤務 有(相談可)
※ 変更範囲:会社の定める業務

求職者の方へ

【当社の魅力】SalesforceJapan社日本法人設立当 初より導入支援サービスを展開。社員の約8割がSalesfor ceの資格を保有し導入実績・資格保有率共に業界トップックラス の企業です。 <就業場所の設備状況> ・エレベーター:有 ・階段手すり:有 ・建物内車いす移動:無 ・障害者用トイレ:無・休憩室設置(有)
※ 業務遂行上の合理的配慮等の確認のため、障害の状況 (障害種別や程度)や配慮事項等を可能な範囲で応募書類に ご記入いただくかお申し出ください。
※ トライアル

募集要項

職種 (障がい者対象) ITコンサルタント【トライアル雇用併用求人】
事業所名 株式会社 ケイズコーポレーション
雇用形態 契約社員
正規社員への登用の有無:あり 入社後3ヶ月は使用期間として雇用、問題のない場合は正社員登用
給与 月給 253,000円
固定残業代を含む 65,809円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働は追加で支給。
次の手当が含まれています。在宅手当 3,000円 

(別途手当)・役職手当、資格手当、インセンティブ制度あり ・基本給に関しては、担当していただく業務内容に より決定いたします
ボーナス なし
勤務地 〒105-0003
東京都港区西新橋1丁目7-14京阪神虎ノ門ビル11階
最寄り駅 東京メトロ銀座線 虎ノ門駅 徒歩 3分
転勤 なし
マイカー通勤 可 
就業時間 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分 所属先や業務内容の都合により決定いたします
休憩時間 60分
時間外 あり、月平均 20時間
36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 1ヶ月100時間未満かつ2〜6ヶ月の平均が80時間を超過しな いこと、限度を超えての労働は年6回まで、年間720時間
所定労働日数 月平均 20.4日
休日 土曜日、日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日
週休二日 毎週  GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇
年間
休日数
120日
必要な
資格,免許
不問
学歴 不問
経験 必須 システム開発経験(言語 不問、年数 不問)
年齢 不問
試用期間 あり 3ヶ月 同条件
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
3ヶ月
契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり)
更新条件:勤務状況、勤務態度、健康状態等使用期間3ヶ月契約社員として雇用、問題のない場合は正社員登用
採用人数 3人 増員のため
募集期間 2024年5月16日
~2024年7月31日
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待遇・福利厚生

加入保険
など
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 50,000円
入居可能住宅 なし
育児休業取得実績 あり
託児所 なし
定年制 なし
再雇用 なし

応募方法

応募方法 求人番号:13040-67580641
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理
安定所
ハローワーク品川
選考方法 面接(予定2回)、書類選考、筆記試験
必要書類 応募書類等 履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目7-14 京阪神虎ノ門ビル11階
選考日時 随時
結果通知 郵送、電話、Eメール
書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後14日以内
備考 応募書類は返戻します。

求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名 株式会社 ケイズコーポレーション
所在地 〒105-0003
東京都港区西新橋1丁目7-14 京阪神虎ノ門ビル11階
事業内容 Salesforce.comの導入支援事業アウトソーシングサービス、サーバー運用保守、基幹システムの運用保守、WEBサイト構築・維持運営等

「人を大切にし、人に投資する」を企業の基本姿勢とし、目先の業績だけでなく、「責任感」「創意工夫」「チャレンジ精神」といったプロセスを大切にしている企業です。
従業員数 企業全体 144人、 就業場所 144人、 うち女性 45人、 うちパート 1人
ホームページ https://www.keizu.co.jp
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