ケアワーカー(夜勤無)の求人/医療法人 俊仁会 埼玉よりい病院
仕事内容
看護師の補助業務 患者の移動、入浴、排泄、食事の補助、器具の洗浄、書類などの 運搬 《働きやすいポイント》 ・有給休暇取得日数14日/人/年 ・育児休暇取得率100% ・再復帰率100% 業務変更範囲:変更なし ≪当事業所について詳しくはホームページをご覧ください≫
求職者の方へ
* ユニフォーム貸与、シューズ支給
* 自動車通勤の場合は2キロ以上から交通費支給(法人規定による ) 駐車場代500円/月
* 時給の内訳 無資格者:1078円 初任者研修修了者:1080円 実務者研修修了者:1100円 介護福祉士:1150円
* 週20時間以上勤務する場合は、社会保険・雇用保険加入になり ます。
* パートでも無期雇用短時間労働の場合は定年制があります。 (65歳)その後の再雇用もあります。
* 各種保険、年次有給休暇日数、
募集要項
職種 | ケアワーカー(夜勤無) |
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事業所名 | 医療法人 俊仁会 埼玉よりい病院 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 実績:あり |
給与 | 時給 1,078円〜1,150円 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒369-1201 埼玉県大里郡寄居町大字用土395 |
最寄り駅 | JR高崎線 本庄駅から車で30分又はJR八高線 用土駅 車 10分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時30分〜17時30分の間で4時間程度 就業時間は応相談 |
休憩時間 | 0分 |
時間外 | なし 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 急患・緊急手術・記録入力等において繁忙の場合、1ヶ月6回を限 度として1日6時間まで延長できる |
所定労働日数 | 週3日〜週5日 労働日数について相談可 |
休日 | シフト制 |
週休二日 | なし 勤務シフトによる。 *有給休暇は法定通り付与いたします。 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 必須 高校以上 |
経験 | 不問 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月 契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり) 契約期間満了時の業務量、勤務成績態度、能力、会社の経営状況、従事している業務の進捗状況などで判断する |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年10月7日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
労災保険 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | あり 24時間託児所あり生後4か月くらいから利用可能です |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
補足事項 | 70歳以降は条件付き再雇用 |
応募方法
応募方法 |
求人番号:11020-09428041 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク熊谷 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 医療法人 俊仁会 埼玉よりい病院 |
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所在地 |
〒369-1201 埼玉県大里郡寄居町大字用土395 |
事業内容 | 病院は外来及びケアミックス型入院機能を持ち、急性期から回復期、慢性期、終末期のケアを行っています。また訪問看護ステーションも展開しています。 『安心の提供』を理念に医療福祉サービスに力を注いでいます。多職種がチームを組み、責任を持つことこそ専門性と捉えています。生活との両立、人間関係作り、教育研修を大切にしています。 |
従業員数 | 企業全体 600人、 就業場所 253人、 うち女性 167人、 うちパート 28人 |
ホームページ | http://www.shunjinkai.or.jp |
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