居宅ケアマネジャー【在宅勤務（テレワーク）あり】の求人／ケアプランサービス株式会社 相模原事業所

仕事内容

在宅で生活されている高齢者のケアプラン作成及び施設等に入所さ れている高齢者の認定調査業務になります。
当社は他のサービスを併設しない単独居宅支援事業所になります。
「スタッフの働きやすさ」を考えて、生活環境に合わせた働き方が 選択出来るように配慮しており、スタッフ全員にパソコンとスマ ートフォンを無償貸与しております。

※ 変更の範囲:仕事内容の変更はございません。

求職者の方へ

※ 年次有給休暇は法定通り付与
※ 労働条件により加入保険は法定通り適用します。
＊ ケアプランサービス株式会社は、設立当初（2003年）から 「ケアマネージャー」に特化してきました。 会社全体で「ケアマネージャー」が40名以上在籍しており、全員 が介護支援専門員の資格を活かしてお仕事をして頂いております。
＊ 定年制もございませんので、永くケアマネージャーの力を発揮し て頂く事が出来る会社です。 「ICTやテレワークを活用した効率的な業務」と「定期的なミー ティングを

募集要項

職種	居宅ケアマネジャー【在宅勤務（テレワーク）あり】
事業所名	ケアプランサービス株式会社 相模原事業所
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり　1名
給与	月給 129,600円〜216,000円 時給換算 1,200円〜2,000円 （別途手当）認定調査手当 1件3,050円　更新研修費用 全額補助 月所定労働時間 平均108時間 時間額＝月給÷108H
ボーナス	あり
勤務地	〒252-0303 神奈川県相模原市南区相模大野7丁目1-6 相模大野第一生命ビ ル5F
最寄り駅	小田急線 相模大野駅 徒歩 1分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	9時00分〜18時00分　9時00分〜13時00分　14時00分〜18時00分　月曜日から金曜日（土曜日も可）のうち週24時間からの勤務になります。テレワーク時間をご自身で調整出来ますので、働きやすい　勤務形態となっております。※2)3)は休憩なし
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	週3日〜週4日
休日	土曜日、日曜日、
週休二日	毎週　 年末年始 夏季 勤務日数 曜日は相談に応じます。
必要な 資格,免許	介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須
学歴	不問
経験	不問
年齢	不問
試用期間	あり 2か月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性:あり（原則更新）
採用人数	1人 増員のため
募集期間	2024年11月1日 ~2025年1月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 12,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：14090-14462641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク相模原
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、その他、 その他の応募書類 資格証、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話、Eメール 面接選考後 面接後3日以内
備考	応募書類は返戻します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	ケアプランサービス株式会社 相模原事業所
所在地	〒252-0303 神奈川県相模原市南区相模大野7丁目1-6 相模大野第一生命ビ
事業内容	在宅で生活されている高齢者のケアブラン、及び各自治体から委託された施設に入所されている高齢社の認定調査業務になります。 他の介護サービスを併設しない単独居宅介護支援事業所の為、より公正中立にケアプランが作成出来ます。ケアマネージャーがたくさんいますので、相談しながら安心して仕事が出来ます。
従業員数	企業全体 43人、 就業場所 7人、 うち女性 7人、 うちパート 6人
ホームページ	http://www.care-pla.co.jp