福祉用具相談員 ニチイ (旭区鶴ヶ峰)の求人/株式会社 ニチイ学館 横浜支店
仕事内容
福祉用具サービス【福祉用具相談員】 福祉用具に関する相談業務、商品の案内・納品のほか、利用者様宅 へ定期訪問し、メンテナンスをおこないます。
また、お客様やご家族の要望をもとに、身体状況・家族構成・家屋 の構造などにも配慮して最適な福祉用具を選定します。
福祉用具の提案だけでなく、用具搬入後の調整までトータルにサー ビスを提供します。
* 資格:福祉用具相談員必須(初任者研修をお持ちの方、尚可) 又は 介護福祉士・介護支援専門員あれば尚可 普通自動車免許(必須) 変更範囲:変更なし
求職者の方へ
・運転ができる方 ・ユニホーム貸与 ・定期健康診断、インフルエンザワクチン接種あり ・賞与:支給額 0円〜640800円 (平均支給額 496818円) 「オンライン自主応募可」
ニチイケアセンター旭は相鉄線の鶴ヶ峰駅から徒歩8分のところに ある事業所です。 訪問介護の事業所や居宅介護支援事業所も併設しているので、いろ いろなサービスを相談しながら行うことができ、とても心強いです 。 是非、一緒に働きませんか?お待ちしています。
募集要項
職種 | 福祉用具相談員 ニチイ (旭区鶴ヶ峰) |
---|---|
事業所名 | 株式会社 ニチイ学館 横浜支店 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 197,540円 (別途手当)・資格手当 :実務者研修 10000円 介護福祉士 15000円 ケアマネジャー30000円 ・勤続年数手当:3000円(入社5年以降)・子ども手当 :3000円(1人につき)規定あり |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒241-0021 神奈川県横浜市旭区鶴ケ峰本町1-34-12 ●ニチイケアセンター旭● |
最寄り駅 | 相鉄線 鶴ヶ峰駅 徒歩 8分 |
転勤 | あり 横浜市の会社の定める事業所 |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 交替制(シフト制) 9時00分〜18時00分 週40時間以内のシフト制 (1か月平均170時間) 時間・曜日はご相談下さい。 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 3時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 新規ユーザーの立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない 等、月80時間、年720時間まで(月45時間超は年間6回まで |
所定労働日数 | 月平均 21.2日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 夏期休暇、 4週6休以上 |
年間 休日数 |
110日 |
必要な 資格,免許 |
福祉用具専門相談員 必須 介護福祉士 あれば尚可 介護支援専門員(ケアマネージャー) あれば尚可、 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年年齢(60歳)を上限 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年11月27日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 7年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
補足事項 | ※退職金について 正社員であっても専門職の区分により該当しない 場合あり |
応募方法
応募方法 |
求人番号:14010-61241241 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク横浜 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、その他、 その他の応募書類 資格証、 応募書類の送付方法 その他、求職者マイページ、 その他の送付方法 面接日当日に持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 求職者マイページに連絡、郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 ニチイ学館 横浜支店 |
---|---|
所在地 |
〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸1-4-1 天理ビル22F |
事業内容 | 「医療関連」「介護・ヘルスケア」「教育」「保育」の4事業を中心に人々の生活を総合的に支える事業を展開している。一般労働者派遣事業13−010310 医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。 |
従業員数 | 企業全体 87,237人、 就業場所 7人、 うち女性 7人、 うちパート 5人 |
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