介護支援専門員(ラ・ケアながら)の求人/株式会社 ラ・ケア
仕事内容
介護保険利用にあたり訪問調査、ケアプラン作成、利用者訪問、実 績管理
* 仕事内容の変更範囲:変更なし
求職者の方へ
* 3ヶ月の契約終了後、条件変更無しで期間の定めのない契約への 移向の可能性あり
* 1年後に正社員の登用制度有り
* 研修制度あり
* 加入保険・年次有給休暇は就業時間数・日数により法定通り
* バイク・自転車通勤:可
* 昇給・賞与について、前年度実績は非公開
* オンライン自主応募可(紹介状不要)
* 雇用期間の契約更新:上限なし
募集要項
職種 | 介護支援専門員(ラ・ケアながら) |
---|---|
事業所名 | 株式会社 ラ・ケア |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 3人 |
給与 | 時給 1,219円〜1,615円 次の手当が含まれています。資 格手当 173円〜201円 業 務手当 29円〜58円 (別途手当)住宅手当:58円 時間額は基礎資格、年齢等による |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒520-0046 滋賀県大津市長等2丁目7-4 『ラ・ケアながら』 |
最寄り駅 | 京阪 上栄駅 徒歩 5分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 8時45分〜17時45分 ※時間相談:可 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 週5日以内 労働日数について相談可 |
休日 | シフト制 |
週休二日 | 毎週 シフト制による調整 |
必要な 資格,免許 |
介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 1ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 3ヶ月 契約更新の可能性:あり(原則更新) |
採用人数 | 2人 増員のため |
募集期間 | 2024年10月30日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:26010-27889941 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク京都西陣 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接日当日持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 ラ・ケア |
---|---|
所在地 |
〒615-0822 京都府京都市右京区西京極中町37-1 |
事業内容 | ケアプラン作成、訪問入浴介護、福祉用具貸与・販売、居宅介護支援事業、訪問介護、小規模多機能型居宅介護、地域密着型通所介護、予防通所介護 平成4年より介護サービスを提供しております。これからも職員一同は、高齢者障害者の在宅生活を支援しながら地域に根ざした事業所として発展いたします。 |
従業員数 | 企業全体 86人、 就業場所 14人、 うち女性 11人、 うちパート 8人 |
ホームページ | http://www.la-care.jp |
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