ケアマネジャー/豊島ケアセンター(豊島区)の求人/株式会社 大起エンゼルヘルプ
仕事内容
【弊社のケアマネジャーには、問題を1人で抱え込ませない】一人 で抱え込むことなく、仲間・会社全体で考え解決を目指す風土の会 社です。
当社のケアマネジャーは未経験でスタートした方が多くお ります。
年に4回、各事業所のケアマネジャーが集まり全体研修を実施する 等、未経験でも安心して業務に就くことができます。
人物重視の選考でありますので履歴書には志望動機、自己PRの記 載は必須ではありません。
福利厚生につきましても、リゾートホテ ル(エクシブ)利用、プロ野球観戦等がありますので是非、ご利用 ください。
ご応募お待ちしております。
※ 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
求職者の方へ
★ 応募資格には下記が必須になります。 ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・介護の基礎資格をお持ちの方
※ 介護の基礎資格は介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、 実務者研修(旧ヘルパー1級)、介護福祉士となり、 いずれかの資格が必須になります
※ 面接は状況により2回になる場合もあります。
※ 選考結果は1週間程度でご連絡致します。
■ 応募希望の方はハローワークから事前連絡の上、 面接日時を決めます。 応募受付は原則平日10時〜16時になります。 担当
募集要項
職種 | ケアマネジャー/豊島ケアセンター(豊島区) |
---|---|
事業所名 | 株式会社 大起エンゼルヘルプ |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 260,000円 固定残業代を含む 60,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず40時間分の固定残業代として支給し、40時間を超える時間外労働分は追加で支給。記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 次の手当が含まれています。介護支援専門手当 20,000円 介護基礎資格手当 10,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒171-0014 東京都豊島区池袋4-11-4 豊島ケアセンター |
最寄り駅 | 各線:池袋駅 徒歩 11分 |
転勤 | あり 都内、埼玉県川口市 |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1年単位 8時30分〜17時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 突発的なトラブル、欠員への対応 |
所定労働日数 | 月平均 21.2日 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 月1回土曜出勤あり |
年間 休日数 |
110日 |
必要な 資格,免許 |
介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 介護の基礎資格(求人に関する特記事項欄参照) 必須 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜64歳 該当事由 定年を上限 定年年齢が65歳のため |
試用期間 | あり 入社日より3ヶ月経過後の20日まで 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 |
募集期間 | 2024年12月4日 ~2025年2月28日 |
広告
待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 65歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり |
補足事項 | 再雇用・勤務延長の上限年齢なし。 |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13110-24681841 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
---|---|
受理 安定所 |
ハローワーク足立 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接日当日持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 大起エンゼルヘルプ |
---|---|
所在地 |
〒116-0012 東京都荒川区東尾久1-1-4-5F |
事業内容 | 訪問介護、デイサービス、グループホーム等、様々な介護サービスを運営しております。全国展開ではなく東京、埼玉、茨城の事業所の為、正社員は引っ越しを伴う転勤はありません。 仕事と介護の両立支援、資格取得支援等、健康面や精神面と働く環境を整え職員を応援する会社です。 |
従業員数 | 企業全体 580人、 就業場所 2人、 うち女性 1人、 うちパート 0人 |
ホームページ | http://www.enzeru.co.jp |
広告