管理者／居宅介護支援事業所／葛飾区柴又の求人／株式会社 コンフォート

仕事内容

訪問介護事業所の管理者候補を募集いたします！ 管理者として、訪問介護事業所の運営全般をお願いいたします。
【主な業務】 ・収支管理、行政等へ提出する申請書類等の作成、お客様獲得のた めの営業、お客様の受診対応、職員労務管理、ケアマネジャーと の連絡、ご家族様との連絡、施設内の備品および消耗品管理、シ フト作成およびシフト管理、スタッフ定期面談 等
◇ あなたの資格・経験を活かして1から施設を創り上げていきませ んか？ 【変更範囲:会社の定める業務】

求職者の方へ

＊ 土日の連絡:不可（面接は可）
＊ 制服貸与:有
※ 新型コロナウイルス対策 ・マスクの着用、手指消毒、検温をお願いしています。
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★ お知らせ
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＊ ハローワークの求人は紹介状が必要となります。
＊ お近くのハローワークにて職業相談の上、紹介を受けて ご応募ください。 #23区

募集要項

職種	管理者／居宅介護支援事業所／葛飾区柴又
事業所名	株式会社 コンフォート
雇用形態	正社員
給与	月給 336,000円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 66,000円　ライフプラン手当 10,000円　役職手当 50,000円　資格手当 15,000円　 （別途手当）居住支援特別手当10000円／月※規定あり 子ども手当:5,000円／子（3名まで）
ボーナス	あり
勤務地	〒125-0052 東京都葛飾区柴又5-8-13 コンフォートケアサービスセンター新柴又
最寄り駅	北総公団線 新柴又駅 徒歩 1分
転勤	あり 会社の定める全ての事業所 （転居を伴わない範囲内）
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分　9時00分〜18時00分　10時30分〜19時30分
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	月平均 20.5日
休日	シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	シフト制 リフレッシュ休暇（年3日）、誕生日休暇（年1日）
年間 休日数	120日
必要な 資格,免許	介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須
学歴	不問
経験	必須 居宅介護支援事業所で4年以上の常勤での経験
年齢	制限あり 〜64歳 該当事由　定年を上限　定年が65歳のため
試用期間	あり 3ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 欠員補充
募集期間	2024年5月15日 ~2024年7月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 40,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 65歳 退職金あり 勤続年数は不問
再雇用	あり 上限 70歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：13120-09751241 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク墨田
選考方法	面接（予定1回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、その他、 その他の応募書類 資格証の写し、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒125-0052 東京都葛飾区柴又5-8-13
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後3日以内 面接後5日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社 コンフォート
所在地	〒125-0052 東京都葛飾区柴又5-8-13
事業内容	認知症対応型共同生活介護、小規模多機能型居宅介護、通所介護、サービス付き高齢者向け住宅の運営および給食サービス事業の運営 企業理念に「経営者は職員を大切に、職員はお客様を大切に」を掲げて創業しました。職員が働きがいを感じる職場作りを目指して、首都圏を中心に展開しています。
従業員数	企業全体 290人、 就業場所 21人、 うち女性 19人、 うちパート 15人
ホームページ	http://www.conffort.jp