【日勤/正社員】グループホーム ケアマネージャー募集!の求人/スミカフルール・ケア 株式会社
仕事内容
≪2023年4月オープン≫ 荒川区 認知症の診断を受けた要支援2以上のご利用者が、介護職員と共に 「できること」を増やしながら自立した生活の継続を目指す施設で す。
ケアマネージャーは、介護を必要とする高齢者の心身の状態を 把握し、適切な介護サービスを受けるためのケアプラン作成を行い ます。
グループホームの計画作成担当者業務 ご入居者のプラン作成(18名分) ケアマネ業務(アセスメント/モニタリング対応)介護補助業務 わからないことや困ったことはぜひ気軽に相談してください! 変更範囲:なし
求職者の方へ
【フルール町屋における認知症の考え方】 高齢になると、日常の活動量や運動意欲の低下から筋力が落ち運動 不足になる傾向があり、外出しない生活が多くなります。 さらに、外出しないことにより、怠惰な生活習慣へと繋がり、他人 との交流も減り、無趣味・無感動・運動不足が認知症を助長される と考えられます。そこで、認知症の軽減には、日常の生活の中で、 五感を刺激したり、運動の機会を増やすことが重要であると考えて います。 フルール町屋では、認知症の軽減を目指しながら、安全で安心した 生活を送って頂くために、下記の3つ
募集要項
職種 | 【日勤/正社員】グループホーム ケアマネージャー募集! |
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事業所名 | スミカフルール・ケア 株式会社 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 255,000円〜295,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒116-0002 東京都荒川区荒川6-65-1 6分、東尾久三丁目駅(都電荒川線)徒歩6分 |
最寄り駅 | 都電荒川線 町屋二丁目駅 徒歩 2分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 交替制(シフト制) 9時00分〜18時00分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 月平均 21.3日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 |
年間 休日数 |
110日 |
必要な 資格,免許 |
介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 介護施設等での経験があれば尚可 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年4月2日 ~2024年6月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 65歳 |
再雇用 | あり 上限 70歳まで |
補足事項 | 【TOKYO働き方改革宣言企業】東京都承認 |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13120-06534941 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク墨田 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話、Eメール 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | スミカフルール・ケア 株式会社 |
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所在地 |
〒124-0021 東京都葛飾区細田 1-16-9 フルール細田 |
事業内容 | 高齢者の方々の「住まい」や「介護」に関するサービスを、ご提供する事業です。“小規模でアットホーム”な「住宅」と「施設」を運営しています。(ホーム名称:フルール) 日々、本当に様々な事があります。それでもここで働くスタッフの思いは一つ。それは自分達が楽しく働き、お客様の笑顔が見たい!という事。スタッフの力の結集で、フルールは動いています! |
従業員数 | 企業全体 61人、 就業場所 27人、 うち女性 20人、 うちパート 17人 |
ホームページ | http://www.smica-fleur.com |
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