【11/23面接会】ケアマネジャーの求人/株式会社 みんなのかいご
仕事内容
〇依頼を受けた利用者に対して訪問をします。
・契約書の説明・サービス担当者会議の開催・ケアプラン作成 ・月1回モニタリング表の作成等。
〇担当件数は35件以上(他の業務量により増減する。
) 〇1ケ月間の認定調査件数(0〜5件) 〇PCによる介護請求データの入力。
☆ 未経験の方には介護保険制度の内容からケアプラン作成等まで。
ケアマネジャーとしての必要なスキルまできちんと教えます。
☆ ケアマネジャー4人勤務(主任ケアマネジャー1人) #マザーズ 変更範囲:変更なし
求職者の方へ
〇家庭事情による場合、勤務日・勤務時間及び担当件数については 個別に柔軟に対応致します。〇昇給・賞与は本人能力、事業所業 績による。〇電動自転車貸与。〇入社日は相談可能です。〇主任ケ アマネジャーがきちんと指導致します。〇テレワークあり。〇平均 残業時間(0〜1時間)〇有給休暇消化率(100%)〇ヘルパー さんを大切にする方の応募をお待ちしております。
○ 子育て中の方 、歓迎します。
○ お子様の突発的なお休みにも対応可能。
○ 定年6 0歳 → 65歳に年内に規定を変更し
募集要項
職種 | 【11/23面接会】ケアマネジャー |
---|---|
事業所名 | 株式会社 みんなのかいご |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 320,000円〜350,000円 固定残業代を含む 50,000円〜60,000円 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず、下限25〜上限28時間分支給。(超過分は別途支給)直近1年間の平均残業時間(1時間) 次の手当が含まれています。ケアマネ手当 30,000円 処遇改善加算手当 30,000円〜50,000円 居住支援特別手当 10,000円 (別途手当)・住宅手当 5,000〜10,000円 ・扶養手当 5,000円(一人当たり) |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒176-0012 東京都練馬区豊玉北5-6-8 小林ビル1F |
最寄り駅 | 西武池袋線・有楽町線・大江戸線 練馬駅 徒歩 3分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 1時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 21.4日 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 4週9日制 |
年間 休日数 |
108日 |
必要な 資格,免許 |
介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 在宅での介護業務。 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 3ケ月間 条件異なる 月額:27万〜30万円(固定残業代なし) |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年10月21日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | 単身用あり・世帯用あり 宿舎借り上げ制度あり (会社で賃貸住宅を契約します) |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
託児所 | あり |
定年制 | あり 一律 65歳 |
再雇用 | あり 上限 70歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13090-40535441 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
---|---|
受理 安定所 |
ハローワーク池袋 |
選考方法 | 面接(予定2回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、その他、 その他の送付方法 面接会持参、 郵送の送付場所 〒176-0012 東京都練馬区豊玉北5-6-8 小林ビル1F |
選考日時 | 11/23(土)14:30〜16:30 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 みんなのかいご |
---|---|
所在地 |
〒176-0012 東京都練馬区豊玉北5-6-8 小林ビル1F |
事業内容 | 介護事業全般(居宅介護支援事業・訪問介護事業) スタッフが安心して働ける環境を提供しております。積極的に加算を取得し増額した報酬は賃金に反映してます。また、教育も充実させる為、月1回研修を行っており、サポート体制も整えてます。 |
従業員数 | 企業全体 31人、 就業場所 31人、 うち女性 30人、 うちパート 25人 |
ホームページ | http://minnanokaigo.net/ |
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