【ミモザ下柚木】ケアマネジャー/小規模多機能型居宅介護の求人/ミモザ株式会社
仕事内容
施設にて、ケアマネの業務をお願いします。
担当するご利用者様のケアにも携わりながら、プランの作成、見直 しに活かすことができます。
未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心くださ い。
<主な業務内容> 〇ケアマネ業務:プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催な ど 〇介護業務:身体介護、生活支援など
※ 変更範囲:会社が定める業務
求職者の方へ
〇アロー委員(施設長補佐)への登用 「施設長の推薦」「本人の同意」「アロー委員就任研修の受講」 の3つを満たすことで就任可能です。 (業務量に応じ手当も支給されます!) 〇管理者への道 管理者未経験だけど、今後管理者目指したいという方、大歓迎。 「認知症実践者研修」「認知症対応サービス事業管理者研修」 「小規模多機能型居宅介護計画作成研修」を出勤扱いで受講可能 (入社半年で管理者になった方もいらっしゃいます!) 〇豊富な研修制度あり!
* 昇給は、勤務実績・業績等による
* 事前連
募集要項
職種 | 【ミモザ下柚木】ケアマネジャー/小規模多機能型居宅介護 |
---|---|
事業所名 | ミモザ株式会社 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 290,360円〜308,180円 次の手当が含まれています。職務手当 27,500円〜35,000円 確定拠出年金手当 1,100円 スキル手当 21,500円 処遇改善手当 9,000円 (別途手当)〇夜勤手当 10,000円/回 〇資格手当 研修修了者 35,000円/月 研修未修了 27,500円/月 〇送迎できる方:別途、送迎手当(600円/日)〇認知症介護実践者研修修了者手当:1,720円 〇介護支援専門員居住支援特別手当:10,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒192-0372 東京都八王子市下柚木422番1 「ミモザ下柚木」小規模多機能型居宅介護 王子駅南口」行き 乗車「由木中央小学校」バス停下車 徒歩1分 |
最寄り駅 | 京王線「南大沢」駅 |
転勤 | あり 会社が定める事業所 |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 16時00分〜10時00分 2)の場合休憩120分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 6時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 業務増加の際、1ケ月80時間・年6回、年720時間まで延長で きる。 |
所定労働日数 | 月平均 21.1日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | シフト制 |
年間 休日数 |
111日 |
必要な 資格,免許 |
介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 小規模多機能型サービス計画作成担当者研修 修了者尚可 |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 ケアマネのご経験 |
年齢 | 制限あり 18歳〜59歳 該当事由 定年を上限 定年年齢が60歳の為 深夜勤務の為 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年12月9日 ~2025年2月28日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 70歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13040-69658642 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク品川 |
選考方法 | 面接(予定2回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、その他、 その他の応募書類 資格証写し・あれば職歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後5日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | ミモザ株式会社 |
---|---|
所在地 |
〒140-0004 東京都品川区南品川二丁目2番5号 3階 |
事業内容 | 首都圏中心に高齢者介護事業を運営しております。デイサービス、訪問介護、小規模多機能のような在宅支援から、介護付きホーム、グループホームのような入居支援まで。 温かく家庭的な介護を大切に、「高齢者の幸せな暮らしに貢献する」ことを経営理念としています。 |
従業員数 | 企業全体 2,789人、 就業場所 15人、 うち女性 10人、 うちパート 10人 |
ホームページ | https://mimoza-care.com |
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